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Actos y documentos publicados en el Diario Oficial

ServicioSecciónSubsecciónTipo de normaNúmeroNombre/TítuloFecha de publicaciónEnlace a la publicación o el archivo correspondienteFecha última modificaciónEnlace a la publicación o archivo que lo modificó o derogó
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Resolución5.151Aprueba Nuevo Reglamento de Beneficios de Asistencia Social04/04/2016ver enlacesin modificaciones
Corporación de Asistencia Judicial Región MetropolitanaDFL995Aprueba estatutos por los cuales se regirá la Corporación de Asistencia Judicial de la Región Metrolitana de SantiagoVer Enlace
Corporación de Asistencia Judicial Región MetropolitanaLey17.995Crea la Corporación de Asistencia Judicial R.M.Ver Enlace
Corporación de Asistencia Judicial Región MetropolitanaLey19.263Fija normas aplicables al personal de las Corporaciones de Asistencia JudicialVer Enlace
Corporación de Asistencia Judicial Región MetropolitanaDecreto21Aprueba reglamento del servicio de bienestar de la Corporación de Asistencia Judicial de la Región MetropolitanaVer Enlace
Corporación de Asistencia Judicial Región MetropolitanaDecreto12Modifica reglamento del servicio de bienestar de la Corporación de Asistencia Judicial de la Región MetropolitanaVer Enlace
Corporación de Asistencia Judicial Región MetropolitanaDecreto7Modifica reglamento del servicio de bienestar de la Corporación de Asistencia Judicial de la Región MetropolitanaVer Enlace
Corporación de Asistencia Judicial Región MetropolitanaResolución4.705Fija valores a cobrar por los costos de reproducción de documentos o información que la Corporación de Asistencia Judicial de la Región Metropolitana entregue a solicitantes de información o a otrosVer Enlace
Corporación de Asistencia Judicial Región Bío-BíoLey17.995Crea Corporaciones de Asistencia Juridica08/05/1981EnlaceSin modificaciones
Corporación de Asistencia Judicial Región Bío-BíoLey19.263Interpreta regimen contractual del personal de la corporación de asistencia judicial10/11/1993EnlaceSin modificaciones
Corporación de Asistencia Judicial Región Bío-BíoDecreto con fuerza de Ley994Estatuto de la Corporacion de Asistencia Judicial del Bio Bio16/07/1981EnlaceSin modificaciones
Instituto de Previsión Social (IPS)Año 2010Resolución779Aprueba Convenio de Colaboración suscrito con fecha 03 de agosto de 2010, entre el INSTITUTO DE SEGURIDAD LABORAL y el INSTITUTO DE PREVISIÓN SOCIAL, en virtud del cual acuerdan la colaboración y asistencia recíproca en los temas de interés común, en el ám14/12/2010ver enlace
Instituto de Previsión Social (IPS)Año 2011Resolución407Aprueba la Calificación como Trabajo Pesado Labor: - Técnico Paramédico, en el Servicio de Intervención Samu. Hospital de Urgencia Asistencia Pública Dr. Alejandro del Río.07/12/2011ver enlaceSin modificaciones
Instituto de Previsión Social (IPS)Año 2012Resolución595Apruébase el Convenio de Colaboración, suscrito con fecha 25 de octubre de 2012, entre el Instituto de Previsión Social y la Subsecretaria de Previsión Social, cuyo objetivo es la cooperación y asistencia mutua en el ámbito de los beneficios concedidos a l14/01/2013ver enlace
Sin modificaciones
Instituto de Previsión Social (IPS)Año 2012Resolución286Rechaza la calificación como Trabajo Pesado de la actividad: - Operadora radio telefónica, servicio de atención médico de urgencia (SAMU) Hospital de Urgencia Asistencia Pública Dr. Alejandro del Río12/07/2012ver enlace2012-07-20ver enlace
Instituto de Previsión Social (IPS)Año 2013Resolución374Recházase como Trabajo Pesado, la actividad: Técnico Paramédico o Auxiliar de Enfermería Laboratorio de Urgencia o Bioquímica para el empleador "Hospital de Urgencia Asistencia Pública Dr. Luis Calvo Mackenna.09/09/2013ver enlace
Sin modificaciones
Instituto de Previsión Social (IPS)Año 2015Resolución141Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Técnico Paramédico, Servicio de Medicina del HUAP", para el empleador “Hospital de Urgencia Asistencia Pública Dr. Alejandro del Río".07/04/2015ver enlaceSin modificaciones
Subsecretaría de Vivienda y UrbanismoSubsecretaría de Vivienda y UrbanismoResolución3771ESTABLECE FACTORES MULTIPLICADORES DEL MONTO DE SUBSIDIO BASE DE ASISTENCIA TÉCNICA Y FISCALIZACIÓN TÉCNICA DE OBRAS (FTO), SEGÚN LO DISPUESTO EN EL DS N° 10 (V. y U.), DE 2015, DE ACUERDO A SITUACIÓN DE AISLAMIENTO DE LAS COMUNAS Y LOCALIDADES DEL PAÍS25/07/2016ver enlaceSin modificaciones
Subsecretaría de Vivienda y UrbanismoSubsecretaría de Vivienda y UrbanismoResolución3131FIJA PROCEDIMIENTO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE ASISTENCIA TÉCNICA, JURÍDICA Y SOCIAL A PROGRAMA DE HABITABILIDAD RURAL APROBADO POR EL DS N°10 (V. y U.), DE 201518/07/2016ver enlaceSin modificaciones
Subsecretaría de Vivienda y UrbanismoSubsecretaría de Vivienda y UrbanismoResolución1875PROPUESTA DE RESOLUCIÓN DE ASISTENCIA TÉCNICA QUE REEMPLAZA LA RESOLUCIÓN Nº420, DE 2012 FIJA PROCEDIMIENTO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE ASISTENCIA TÉCNICA, JURÍDICA Y SOCIAL A PROGRAMA DE VIVIENDA APROBADO POR EL D.S. Nº 49, DE 2014, Y SUS MODIFICAC23/05/2015ver enlace2015-06-17ver enlace
Subsecretaría de Vivienda y UrbanismoSubsecretaría de Vivienda y UrbanismoResolución3990INCREMENTA RECURSOS PARA PAGO DE ASISTENCIA TÉCNICA A 41 FAMILIAS DE LA COMUNA DE GALVARINO, REGIÓN DE LA ARAUCANÍA, SELECCIONADAS EN EL PRIMER LLAMADO REGULAR 2012, PARA EL DESARROLLO DE PROYECTOS DEL PROGRAMA DE PROTECCIÓN DEL PATRIMONIO FAMILIAR EN SU C13/06/2013ver enlaceSin modificaciones
Subsecretaría de Vivienda y UrbanismoSubsecretaría de Vivienda y UrbanismoResolución2612INCREMENTA RECURSOS PARA PAGO DE ASISTENCIA TÉCNICA A 9 FAMILIAS DE LA COMUNA DE CAUQUENES, SELECCIONADAS EN EL MES DE NOVIEMBRE, DEL LLAMADO NACIONAL EN CONDICIONES ESPECIALES, PARA EL DESARROLLO DE PROYECTOS DEL PROGRAMA DE PROTECCIÓN DEL PATRIMONIO FAMI20/04/2013ver enlaceSin modificaciones
Subsecretaría de Vivienda y UrbanismoSubsecretaría de Vivienda y UrbanismoResolución2246INCREMENTA RECURSOS PARA PAGO DE ASISTENCIA TÉCNICA A 11 FAMILIAS DE LA COMUNA DE GALVARINO, SELECCIONADAS EN EL MES DE SEPTIEMBRE DE 2012, CORRESPONDIENTE AL LLAMADO NACIONAL EN CONDICIONES ESPECIALES, PARA EL DESARROLLO DE PROYECTOS DEL PROGRAMA DE PROTE09/04/2013ver enlaceSin modificaciones
Subsecretaría de Vivienda y UrbanismoSubsecretaría de Vivienda y UrbanismoResolución420FIJA PROCEDIMIENTO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE ASISTENCIA TÉCNICA, JURÍDICA Y SOCIAL A PROGRAMA DE VIVIENDA APROBADO POR EL DECRETO Nº 49, DE 201124/12/2012ver enlaceSin modificaciones
Subsecretaría de Vivienda y UrbanismoSubsecretaría de Vivienda y UrbanismoResolución620FIJA PROCEDIMIENTO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE ASISTENCIA TÉCNICA Y ASESORÍA SOCIAL A PROGRAMA DE VIVIENDA QUE INDICA27/12/2011ver enlaceSin modificaciones
Subsecretaría de Vivienda y UrbanismoSubsecretaría de Vivienda y UrbanismoResolución390MODIFICA RESOLUCIÓN Nº 533, DE 1997, QUE FIJA PROCEDIMIENTO PARA PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE ASISTENCIA TÉCNICA E INSPECCIÓN TÉCNICA DE OBRAS PARA PROGRAMAS HABITACIONALES QUE INDICA29/12/2009ver enlaceSin modificaciones
SERVIU V RegiónAño 2009Decreto127Reglamento del Programa Participativo de Asistencia Financiera en Condominios de Viviendas Sociales.08/10/1998ver enlace
SERVIU V RegiónAño 2009Resolución533Fija Procedimiento para Prestación de Servicios de Asistencia Técnica a Programas de Viviendas.05/11/1997ver enlace
Subsecretaría de Bienes Nacionales2016Decreto ExentoDEX E-561 23-12-2015OTORGA CONCESIÓN ONEROSA DIRECTA DE INMUEBLE FISCAL EN LA REGIÓN DE ANTOFAGASTA, A "SOCIEDAD LEM LABORATORIOS & ASISTENCIA TÉCNICA LIMITADA"18/01/2016 ver enlace
Comisión del Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales (CHILEVALORA)Resolución (Extracto)188Acredita a la Sociedad Asistencia Técnica Profesional Especializada Group Chile Limitada o Atecagroup Chile Ltda. como Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales30/07/2015ver enlaceSin modificaciones
Instituto PsiquiátricoDecreto1713Modifica decreto Nº 445 de 2007, que crea Departamento Centro de Asistencia Remota en Salud17/12/2010SiNo
Subsecretaría del InteriorRESOLUCI�N EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE EL PROGRAMA DE PROMOCI�N Y ASISTENCIA SOCIAL DE INMIGRANTES EN SITUACI�N DE VULNERABILIDAD24/06/2016Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRESOLUCI�N EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE EL PROGRAMA DE PROMOCI�N Y ASISTENCIA SOCIAL DE INMIGRANTES EN SITUACI�N DE VULNERABILIDAD24/06/2016Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRES. EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE PROGRAMA DE PROMOCI�N Y ASISTENCIA SOCIAL DE INMIGRANTES EN SITUACI�N DE VULNERABILIDAD, A�O 2016.19/03/2016Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRES. EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE PROGRAMA DE PROMOCI�N Y ASISTENCIA SOCIAL DE INMIGRANTES EN SITUACI�N DE VULNERABILIDAD, A�O 2016.19/03/2016Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRES. EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE PROGRAMA DE ASISTENCIA HUMANITARIA PARA REFUGIADOS Y SOLICITANTES DE LA CONDICI�N DE REFUGIADO.14/03/2016Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRES. EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE PROGRAMA DE ASISTENCIA HUMANITARIA PARA REFUGIADOS Y SOLICITANTES DE LA CONDICI�N DE REFUGIADO.14/03/2016Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRES. EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE EL PROGRAMA DE ASISTENCIA HUMANITARIA PARA REFUGIADOS Y SOLICITANTES DE LA CONDICION DE REFUGIADO A�O 201623/02/2016Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRES. EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE EL PROGRAMA DE ASISTENCIA HUMANITARIA PARA REFUGIADOS Y SOLICITANTES DE LA CONDICION DE REFUGIADO A�O 201623/02/2016Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRESOLUCION EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE EL PROGRAMA DE ASISTENCIA HUMANITARIO PARA REFUGIADOS Y SOLICITANTES DE REFUGIO A�O 201514/09/2015Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRESOLUCION EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE EL PROGRAMA DE PROMOCION Y ASISTENCIA SOCIAL DE INMIGRANTES EN SITUACION DE VULNERABILIDAD A�O 201514/09/2015Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRESOLUCION EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE EL PROGRAMA DE ASISTENCIA HUMANITARIO PARA REFUGIADOS Y SOLICITANTES DE REFUGIO A�O 201514/09/2015Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRESOLUCION EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE EL PROGRAMA DE PROMOCION Y ASISTENCIA SOCIAL DE INMIGRANTES EN SITUACION DE VULNERABILIDAD A�O 201514/09/2015Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRESOLUCI�N EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE EL PROGRAMA DE PROMOCI�N Y ASISTENCIA SOCIAL DE INMIGRANTES EN SITUACI�N DE VULNERABILIDAD24/06/2016Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRES. EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE PROGRAMA DE PROMOCI�N Y ASISTENCIA SOCIAL DE INMIGRANTES EN SITUACI�N DE VULNERABILIDAD, A�O 2016.19/03/2016Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRES. EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE PROGRAMA DE ASISTENCIA HUMANITARIA PARA REFUGIADOS Y SOLICITANTES DE LA CONDICI�N DE REFUGIADO.14/03/2016Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRES. EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE EL PROGRAMA DE ASISTENCIA HUMANITARIA PARA REFUGIADOS Y SOLICITANTES DE LA CONDICION DE REFUGIADO A�O 201623/02/2016Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRESOLUCION EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE EL PROGRAMA DE ASISTENCIA HUMANITARIO PARA REFUGIADOS Y SOLICITANTES DE REFUGIO A�O 201514/09/2015Ver enlace
Subsecretaría del InteriorRESOLUCION EXENTAAPRUEBA DOCUMENTO QUE CONTIENE EL PROGRAMA DE PROMOCION Y ASISTENCIA SOCIAL DE INMIGRANTES EN SITUACION DE VULNERABILIDAD A�O 201514/09/2015Ver enlace
Subsecretaría de Relaciones ExterioresAntes del 1 de Septiembre de 2010Decreto112PROMULGA LA CONVENCION EUROPEA DE ASISTENCIA MUTUA EN MATERIA PENAL, SU PROTOCOLO ADICIONAL Y SU SEGUNDO PROTOCOLO ADICIONAL23/03/2012 ver enlaceSin modificaciones
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Potestades, competencias, responsabilidades, funciones, atribuciones y/o tareas

ServicioSecciónSubsecciónPotestad, competencias, responsabilidades, funciones, atribuciones y/o tareasFuente legalEnlace a la publicación o el archivo correspondiente
Gobierno Regional de Magallanes y Antártica ChilenaEn materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional: a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda ; c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, y d) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Articulo 18 letras a hasta d del Decreto con Fuerza de Ley 1-19175ver enlace
Gobierno Regional de Magallanes y Antártica ChilenaEn materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional: a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley ; e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, y f) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Articulo 19 letras a hasta d del Decreto con Fuerza de Ley 1-19175ver enlace
Gobierno Regional del Bío BíoEn materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional: a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda ; c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, y d) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Articulo 18 letras a hasta d del Decreto con Fuerza de Ley 1-19175ver enlace
Gobierno Regional del Bío BíoEn materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional: a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley ; e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, y f) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Articulo 19 letras a hasta d del Decreto con Fuerza de Ley 1-19175ver enlace
Fondo Nacional de Salud (FONASA)Cumplir las funciones y obligaciones de orden administrativo y financiero que competen al Servicio Médico Nacional de Empleados, como administrador del Fondo de Asistencia Médica según la ley Nº 16.781 y su reglamento, así como las demás funciones de esta institución y del Servicio Nacional de Salud que determine el Presidente de la República por decreto supremo que debió dictarse dentro de los noventa días siguientes a la fecha de publicación del decreto ley N° 2763 de 1979.Art. 51, DFL Nº 1, de 2005, del Ministerio de Salud. Ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de Fomento de las actividades productivas. Artículo 18.- En materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional:a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, yd) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 18.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de desarrollo social y cultural. Artículo 19.- En materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional:a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, yf) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 19.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFacultad del Consejo Regional para aprobar su reglamento. Artículo 37.- El consejo regional funcionará en sesiones ordinarias y extraordinarias. En las sesiones ordinarias podrá abordarse cualquier asunto de la competencia del consejo. En las sesiones extraordinarias sólo podrán tratarse las cuestiones incluidas en la convocatoria. Las sesiones ordinarias y extraordinarias serán públicas.Su convocatoria se efectuará conforme lo determine el reglamento, el que también establecerá los casos y oportunidades en que el consejo se constituya en sesión secreta. El consejo regional determinará en un reglamento interno las demás normas necesarias para su funcionamiento, regulándose en él las comisiones de trabajo que el consejo podrá constituir para desarrollar sus funciones, las que, en todo caso, serán siempre presididas por un consejero regional, sin perjuicio de la asistencia de terceros cuya opinión se considere relevante a juicio de la propia comisión.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 37 inciso final.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de Fomento de las actividades productivas. Artículo 18.- En materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional:a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, yd) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 18.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de desarrollo social y cultural. Artículo 19.- En materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional:a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, yf) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 19.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFacultad del Consejo Regional para aprobar su reglamento. Artículo 37.- El consejo regional funcionará en sesiones ordinarias y extraordinarias. En las sesiones ordinarias podrá abordarse cualquier asunto de la competencia del consejo. En las sesiones extraordinarias sólo podrán tratarse las cuestiones incluidas en la convocatoria. Las sesiones ordinarias y extraordinarias serán públicas.Su convocatoria se efectuará conforme lo determine el reglamento, el que también establecerá los casos y oportunidades en que el consejo se constituya en sesión secreta. El consejo regional determinará en un reglamento interno las demás normas necesarias para su funcionamiento, regulándose en él las comisiones de trabajo que el consejo podrá constituir para desarrollar sus funciones, las que, en todo caso, serán siempre presididas por un consejero regional, sin perjuicio de la asistencia de terceros cuya opinión se considere relevante a juicio de la propia comisión.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 37 inciso final.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de Fomento de las actividades productivas. Artículo 18.- En materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional:a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, yd) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 18.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de desarrollo social y cultural. Artículo 19.- En materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional:a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, yf) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 19.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFacultad del Consejo Regional para aprobar su reglamento. Artículo 37.- El consejo regional funcionará en sesiones ordinarias y extraordinarias. En las sesiones ordinarias podrá abordarse cualquier asunto de la competencia del consejo. En las sesiones extraordinarias sólo podrán tratarse las cuestiones incluidas en la convocatoria. Las sesiones ordinarias y extraordinarias serán públicas.Su convocatoria se efectuará conforme lo determine el reglamento, el que también establecerá los casos y oportunidades en que el consejo se constituya en sesión secreta. El consejo regional determinará en un reglamento interno las demás normas necesarias para su funcionamiento, regulándose en él las comisiones de trabajo que el consejo podrá constituir para desarrollar sus funciones, las que, en todo caso, serán siempre presididas por un consejero regional, sin perjuicio de la asistencia de terceros cuya opinión se considere relevante a juicio de la propia comisión.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 37 inciso final.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de Fomento de las actividades productivas. Artículo 18.- En materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional:a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, yd) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 18.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de desarrollo social y cultural. Artículo 19.- En materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional:a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, yf) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 19.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFacultad del Consejo Regional para aprobar su reglamento. Artículo 37.- El consejo regional funcionará en sesiones ordinarias y extraordinarias. En las sesiones ordinarias podrá abordarse cualquier asunto de la competencia del consejo. En las sesiones extraordinarias sólo podrán tratarse las cuestiones incluidas en la convocatoria. Las sesiones ordinarias y extraordinarias serán públicas.Su convocatoria se efectuará conforme lo determine el reglamento, el que también establecerá los casos y oportunidades en que el consejo se constituya en sesión secreta. El consejo regional determinará en un reglamento interno las demás normas necesarias para su funcionamiento, regulándose en él las comisiones de trabajo que el consejo podrá constituir para desarrollar sus funciones, las que, en todo caso, serán siempre presididas por un consejero regional, sin perjuicio de la asistencia de terceros cuya opinión se considere relevante a juicio de la propia comisión.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 37 inciso final.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de Fomento de las actividades productivas. Artículo 18.- En materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional:a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, yd) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 18.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de desarrollo social y cultural. Artículo 19.- En materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional:a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, yf) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 19.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFacultad del Consejo Regional para aprobar su reglamento. Artículo 37.- El consejo regional funcionará en sesiones ordinarias y extraordinarias. En las sesiones ordinarias podrá abordarse cualquier asunto de la competencia del consejo. En las sesiones extraordinarias sólo podrán tratarse las cuestiones incluidas en la convocatoria. Las sesiones ordinarias y extraordinarias serán públicas.Su convocatoria se efectuará conforme lo determine el reglamento, el que también establecerá los casos y oportunidades en que el consejo se constituya en sesión secreta. El consejo regional determinará en un reglamento interno las demás normas necesarias para su funcionamiento, regulándose en él las comisiones de trabajo que el consejo podrá constituir para desarrollar sus funciones, las que, en todo caso, serán siempre presididas por un consejero regional, sin perjuicio de la asistencia de terceros cuya opinión se considere relevante a juicio de la propia comisión.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 37 inciso final.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de Fomento de las actividades productivas. Artículo 18.- En materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional:a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, yd) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 18.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de desarrollo social y cultural. Artículo 19.- En materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional:a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, yf) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 19.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFacultad del Consejo Regional para aprobar su reglamento. Artículo 37.- El consejo regional funcionará en sesiones ordinarias y extraordinarias. En las sesiones ordinarias podrá abordarse cualquier asunto de la competencia del consejo. En las sesiones extraordinarias sólo podrán tratarse las cuestiones incluidas en la convocatoria. Las sesiones ordinarias y extraordinarias serán públicas.Su convocatoria se efectuará conforme lo determine el reglamento, el que también establecerá los casos y oportunidades en que el consejo se constituya en sesión secreta. El consejo regional determinará en un reglamento interno las demás normas necesarias para su funcionamiento, regulándose en él las comisiones de trabajo que el consejo podrá constituir para desarrollar sus funciones, las que, en todo caso, serán siempre presididas por un consejero regional, sin perjuicio de la asistencia de terceros cuya opinión se considere relevante a juicio de la propia comisión.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 37 inciso final.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de Fomento de las actividades productivas. Artículo 18.- En materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional:a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, yd) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 18.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de desarrollo social y cultural. Artículo 19.- En materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional:a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, yf) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 19.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFacultad del Consejo Regional para aprobar su reglamento. Artículo 37.- El consejo regional funcionará en sesiones ordinarias y extraordinarias. En las sesiones ordinarias podrá abordarse cualquier asunto de la competencia del consejo. En las sesiones extraordinarias sólo podrán tratarse las cuestiones incluidas en la convocatoria. Las sesiones ordinarias y extraordinarias serán públicas.Su convocatoria se efectuará conforme lo determine el reglamento, el que también establecerá los casos y oportunidades en que el consejo se constituya en sesión secreta. El consejo regional determinará en un reglamento interno las demás normas necesarias para su funcionamiento, regulándose en él las comisiones de trabajo que el consejo podrá constituir para desarrollar sus funciones, las que, en todo caso, serán siempre presididas por un consejero regional, sin perjuicio de la asistencia de terceros cuya opinión se considere relevante a juicio de la propia comisión.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 37 inciso final.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de Fomento de las actividades productivas. Artículo 18.- En materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional:a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, yd) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 18.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de desarrollo social y cultural. Artículo 19.- En materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional:a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, yf) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 19.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFacultad del Consejo Regional para aprobar su reglamento. Artículo 37.- El consejo regional funcionará en sesiones ordinarias y extraordinarias. En las sesiones ordinarias podrá abordarse cualquier asunto de la competencia del consejo. En las sesiones extraordinarias sólo podrán tratarse las cuestiones incluidas en la convocatoria. Las sesiones ordinarias y extraordinarias serán públicas.Su convocatoria se efectuará conforme lo determine el reglamento, el que también establecerá los casos y oportunidades en que el consejo se constituya en sesión secreta. El consejo regional determinará en un reglamento interno las demás normas necesarias para su funcionamiento, regulándose en él las comisiones de trabajo que el consejo podrá constituir para desarrollar sus funciones, las que, en todo caso, serán siempre presididas por un consejero regional, sin perjuicio de la asistencia de terceros cuya opinión se considere relevante a juicio de la propia comisión.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 37 inciso final.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de Fomento de las actividades productivas. Artículo 18.- En materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional:a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, yd) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 18.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de desarrollo social y cultural. Artículo 19.- En materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional:a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, yf) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 19.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFacultad del Consejo Regional para aprobar su reglamento. Artículo 37.- El consejo regional funcionará en sesiones ordinarias y extraordinarias. En las sesiones ordinarias podrá abordarse cualquier asunto de la competencia del consejo. En las sesiones extraordinarias sólo podrán tratarse las cuestiones incluidas en la convocatoria. Las sesiones ordinarias y extraordinarias serán públicas.Su convocatoria se efectuará conforme lo determine el reglamento, el que también establecerá los casos y oportunidades en que el consejo se constituya en sesión secreta. El consejo regional determinará en un reglamento interno las demás normas necesarias para su funcionamiento, regulándose en él las comisiones de trabajo que el consejo podrá constituir para desarrollar sus funciones, las que, en todo caso, serán siempre presididas por un consejero regional, sin perjuicio de la asistencia de terceros cuya opinión se considere relevante a juicio de la propia comisión.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 37 inciso final.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de Fomento de las actividades productivas. Artículo 18.- En materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional:a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, yd) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 18.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de desarrollo social y cultural. Artículo 19.- En materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional:a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, yf) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 19.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFacultad del Consejo Regional para aprobar su reglamento. Artículo 37.- El consejo regional funcionará en sesiones ordinarias y extraordinarias. En las sesiones ordinarias podrá abordarse cualquier asunto de la competencia del consejo. En las sesiones extraordinarias sólo podrán tratarse las cuestiones incluidas en la convocatoria. Las sesiones ordinarias y extraordinarias serán públicas.Su convocatoria se efectuará conforme lo determine el reglamento, el que también establecerá los casos y oportunidades en que el consejo se constituya en sesión secreta. El consejo regional determinará en un reglamento interno las demás normas necesarias para su funcionamiento, regulándose en él las comisiones de trabajo que el consejo podrá constituir para desarrollar sus funciones, las que, en todo caso, serán siempre presididas por un consejero regional, sin perjuicio de la asistencia de terceros cuya opinión se considere relevante a juicio de la propia comisión.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 37 inciso final.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de Fomento de las actividades productivas. Artículo 18.- En materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional:a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, yd) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 18.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de desarrollo social y cultural. Artículo 19.- En materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional:a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, yf) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 19.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFacultad del Consejo Regional para aprobar su reglamento. Artículo 37.- El consejo regional funcionará en sesiones ordinarias y extraordinarias. En las sesiones ordinarias podrá abordarse cualquier asunto de la competencia del consejo. En las sesiones extraordinarias sólo podrán tratarse las cuestiones incluidas en la convocatoria. Las sesiones ordinarias y extraordinarias serán públicas.Su convocatoria se efectuará conforme lo determine el reglamento, el que también establecerá los casos y oportunidades en que el consejo se constituya en sesión secreta. El consejo regional determinará en un reglamento interno las demás normas necesarias para su funcionamiento, regulándose en él las comisiones de trabajo que el consejo podrá constituir para desarrollar sus funciones, las que, en todo caso, serán siempre presididas por un consejero regional, sin perjuicio de la asistencia de terceros cuya opinión se considere relevante a juicio de la propia comisión.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 37 inciso final.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de Fomento de las actividades productivas. Artículo 18.- En materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional:a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, yd) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 18.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de desarrollo social y cultural. Artículo 19.- En materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional:a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, yf) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 19.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFacultad del Consejo Regional para aprobar su reglamento. Artículo 37.- El consejo regional funcionará en sesiones ordinarias y extraordinarias. En las sesiones ordinarias podrá abordarse cualquier asunto de la competencia del consejo. En las sesiones extraordinarias sólo podrán tratarse las cuestiones incluidas en la convocatoria. Las sesiones ordinarias y extraordinarias serán públicas.Su convocatoria se efectuará conforme lo determine el reglamento, el que también establecerá los casos y oportunidades en que el consejo se constituya en sesión secreta. El consejo regional determinará en un reglamento interno las demás normas necesarias para su funcionamiento, regulándose en él las comisiones de trabajo que el consejo podrá constituir para desarrollar sus funciones, las que, en todo caso, serán siempre presididas por un consejero regional, sin perjuicio de la asistencia de terceros cuya opinión se considere relevante a juicio de la propia comisión.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 37 inciso final.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de Fomento de las actividades productivas. Artículo 18.- En materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional:a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, yd) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 18.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de desarrollo social y cultural. Artículo 19.- En materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional:a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, yf) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 19.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFacultad del Consejo Regional para aprobar su reglamento. Artículo 37.- El consejo regional funcionará en sesiones ordinarias y extraordinarias. En las sesiones ordinarias podrá abordarse cualquier asunto de la competencia del consejo. En las sesiones extraordinarias sólo podrán tratarse las cuestiones incluidas en la convocatoria. Las sesiones ordinarias y extraordinarias serán públicas.Su convocatoria se efectuará conforme lo determine el reglamento, el que también establecerá los casos y oportunidades en que el consejo se constituya en sesión secreta. El consejo regional determinará en un reglamento interno las demás normas necesarias para su funcionamiento, regulándose en él las comisiones de trabajo que el consejo podrá constituir para desarrollar sus funciones, las que, en todo caso, serán siempre presididas por un consejero regional, sin perjuicio de la asistencia de terceros cuya opinión se considere relevante a juicio de la propia comisión.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 37 inciso final.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de Fomento de las actividades productivas. Artículo 18.- En materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional:a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, yd) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 18.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de desarrollo social y cultural. Artículo 19.- En materia de desarrollo social y cultural, corresponderá al gobierno regional:a) Establecer prioridades regionales para la erradicación de la pobreza, haciéndolas compatibles con las políticas nacionales sobre la materia ; b) Participar, en coordinación con las autoridades competentes, en acciones destinadas a facilitar el acceso de la población de escasos recursos o que viva en lugares aislados, a beneficios y programas en el ámbito de la salud, educación y cultura, vivienda, seguridad social, deportes y recreación y asistencia judicial ; c) Determinar la pertinencia de los proyectos de inversión que sean sometidos a la consideración del consejo regional, teniendo en cuenta las evaluaciones de impacto ambiental y social que se efectúen en conformidad a la normativa aplicable ; d) Distribuir entre las municipalidades de la región los recursos para el financiamiento de beneficios y programas sociales administrados por éstas, en virtud de las atribuciones que les otorgue la ley e) Realizar estudios relacionados con las condiciones, nivel y calidad de vida de los habitantes de la región, yf) Fomentar las expresiones culturales, cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región, incluidos los monumentos nacionales, y velar por la protección y el desarrollo de las etnias originarias.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 19.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFacultad del Consejo Regional para aprobar su reglamento. Artículo 37.- El consejo regional funcionará en sesiones ordinarias y extraordinarias. En las sesiones ordinarias podrá abordarse cualquier asunto de la competencia del consejo. En las sesiones extraordinarias sólo podrán tratarse las cuestiones incluidas en la convocatoria. Las sesiones ordinarias y extraordinarias serán públicas.Su convocatoria se efectuará conforme lo determine el reglamento, el que también establecerá los casos y oportunidades en que el consejo se constituya en sesión secreta. El consejo regional determinará en un reglamento interno las demás normas necesarias para su funcionamiento, regulándose en él las comisiones de trabajo que el consejo podrá constituir para desarrollar sus funciones, las que, en todo caso, serán siempre presididas por un consejero regional, sin perjuicio de la asistencia de terceros cuya opinión se considere relevante a juicio de la propia comisión.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 37 inciso final.ver enlace
Gobierno Regional de CoquimboFunciones del Gobierno Regional en materia de Fomento de las actividades productivas. Artículo 18.- En materia de fomento de las actividades productivas, corresponderá al gobierno regional:a) Contribuir a la formulación de las políticas nacionales de fomento productivo, de asistencia técnica y de capacitación laboral, desde el punto de vista de cada región, y desarrollar y aplicar las políticas nacionales así definidas en el ámbito regional ; b) Establecer prioridades de fomento productivo en los diferentes sectores, preocupándose especialmente por una explotación racional de los recursos naturales, coordinando a los entes públicos competentes y concertando acciones con el sector privado en los estamentos que corresponda c) Promover la investigación científica y tecnológica y preocuparse por el desarrollo de la educación superior y técnica en la región, yd) Fomentar el turismo en los niveles regional y provincial, con arreglo a las políticas nacionales.Ley N°19.175, Orgánica Constitucional de Gobierno y Administración Regional, artículo 18.ver enlace
Fuerza Aérea de Chile (FACH)Servicio AerofotogramétricoLa realización de todos los trabajos, estudios o cursos de instrucción o entrenamiento que efectúe el Servicio Aerofotogramétrico serán de responsabilidad del Jefe del Servicio, el cual queda facultado para: a) Contratar determinados estudios, trabajos, servicios o formas determinadas de ejecución con otras entidades, empresas o particulares; b) Realizar las inversiones, adquisiciones y otros gastos que sean necesarios para el mejor cumplimiento de los fines del Servicio, dentro de las normas del decreto con fuerza de ley 78/4.495, del año 1943, y del decreto con fuerza de ley 353, del año 1960. c) Celebrar todos los actos, contratos y convenciones de cualquier naturaleza y en general suscribir todos los documentos que para el logro de los fines del Servicio se requieran. d) Proponer a Comandante en Jefe de la Fuerza Aérea, la asistencia de personal técnico a cursos de instrucción en el país, la asistencia a cursos de perfeccionamiento, congresos y otras actividades técnicas en el extranjero, que vayan en beneficio directo de la dirección, organización o ejecución de los trabajos o estudios del Servicio Aerofotogramétrico de la Fuerza Aérea.Art. 11 de la Ley N° 15.284Ver enlace
Servicio Aerofotogramétrico FACHServicio AerofotogramétricoLa realización de todos los trabajos, estudios o cursos de instrucción o entrenamiento que efectúe el Servicio Aerofotogramétrico serán de responsabilidad del Jefe del Servicio, el cual queda facultado para: a) Contratar determinados estudios, trabajos, servicios o formas determinadas de ejecución con otras entidades, empresas o particulares; b) Realizar las inversiones, adquisiciones y otros gastos que sean necesarios para el mejor cumplimiento de los fines del Servicio, dentro de las normas del decreto con fuerza de ley 78/4.495, del año 1943, y del decreto con fuerza de ley 353, del año 1960. c) Celebrar todos los actos, contratos y convenciones de cualquier naturaleza y en general suscribir todos los documentos que para el logro de los fines del Servicio se requieran. d) Proponer a Comandante en Jefe de la Fuerza Aérea, la asistencia de personal técnico a cursos de instrucción en el país, la asistencia a cursos de perfeccionamiento, congresos y otras actividades técnicas en el extranjero, que vayan en beneficio directo de la dirección, organización o ejecución de los trabajos o estudios del Servicio Aerofotogramétrico de la Fuerza Aérea.Art. 11 de la Ley N° 15.284Ver enlace
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SERVIU IX RegiónResolución1.875Propuesta de Resolución de Asistencia Técnica que Reemplaza la Resolución N° 420 de 2012 Fija Procedimiento para la Prestación de Servicios de Asistencia Técnica, Jurídica y Social a Programa de Vivienda Aprobado por el D.S. Nº 49, de 2014, y sus ModificacSI2015-05-23ver enlace2015-06-17
Subsecretaría de Vivienda y UrbanismoSEREMI VIII Región del Bío BíoResolución Exenta1875 de 2015Propuesta de Resolución de Asistencia Tecnica que reemplaza la Resolución Nº420, de 2012 Fija Procedimiento para la prestación de Servicios de Asistencia Técnica, Jurídica y Social a Programa de Vivienda aprobado por el D.S. Nº 49, de 2014, y sus modificac2015-05-23ver enlace
Gobernación de Marga MargaCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Servicio de Gobierno InteriorCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Servicio de Gobierno InteriorCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Servicio de Gobierno InteriorCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia Arica y ParinacotaCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia Arica y ParinacotaCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia Arica y ParinacotaCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de AntofagastaCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de AntofagastaCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
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Intendencia de AtacamaCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de AtacamaCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de AtacamaCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de AysénCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de AysénCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
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Intendencia de CoquimboCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de CoquimboCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de CoquimboCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de La AraucaníaCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de La AraucaníaCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de La AraucaníaCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de Los LagosCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de Los LagosCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de Los LagosCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de Los RíosCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de Los RíosCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de Los RíosCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de MagallanesCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de MagallanesCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de MagallanesCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de O'HigginsCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de O'HigginsCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de O'HigginsCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de TarapacáCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
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Intendencia de TarapacáCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de ValparaísoCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de ValparaísoCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia de ValparaísoCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia del Bío BíoCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia del Bío BíoCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia del Bío BíoCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia del MauleCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia del MauleCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia del MauleCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia MetropolitanaCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
Intendencia MetropolitanaCIRCULAR29Que mantiene vigente la facultad del Ministerio del Interior de desarrollar programas de asistencia social otorgada por el D.F.L. N° 20 de 1959 que asignaba funciones a la Ex Dirección de Asistencia Social (D.A.S)No2003-06-06Ver enlace
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Gobierno Regional del Bío BíoAño 2009Resolucion1131APRUEBA CONV. TRANSF. RECURSOS PROGRAMA FONDO REGIONAL DE CAPACITACION ASISTENCIA TECNICA Y FINANCIAMIENTO DE PROYEC. PARA LA MINERIA��.15/06/2009
SERVIU I RegiónAño 2014Instrucciones, dictámenes, circularesResolución1190Fija Honorarios por Servicios de Asistencia Técnica y Social2014-09-15NoNoFijese los honorarios por Servicios de Asistencia Técnica para la Consultora EGIS/EP Sociedad Consultors EGIS Limitada, Entidad de Gestión Inmobiliaria y Social de la Región de Tarapacá.Enlace
SERVIU I RegiónAño 2010Después del 1 de septiembre de 2010Reconocimiento de derechosResolución1666Fija honorarios por servicios de asistencia técnica.2010-11-0310/12/2010 Sitio Web del Organismo.NoFija honorarioas por servicios de asistencia técnica Consultora e inmobiliaria MTR.ver enlace
SERVIU I RegiónAño 2010Después del 1 de septiembre de 2010SancionesResolución1714Pone término al contrato de asistencia técnica.2010-11-1210/12/2010 Sitio Web del Organismo.NoPone término al contrato de asistencia técnica en las obras denominadas programa fondo solidario 40 vivienda comité San Lorenzo.ver enlace
SERVIU I RegiónAño 2009Resoluci�nAPROBACION DE INFORME TECNICO FINAL DENOMINADA ASISTENCIA TECNICA PROYECTOS DE PAVIMENTACION DE VEREDAS E INGENIERIA TELECENTRO BARRIO CAROL URZUA. Abril.ver enlace
SERVIU I RegiónAño 2009Resoluci�nDISMINUYASE EL CONTRATO DE PRESTACION DE ASISTENCIA TECNICA EN 2 VIVIENDAS DE LA PROPUESTA TRATO DIRECTO Nº 021/2006. Abril.ver enlace
SERVIU IX RegiónAño 2009ResoluciónNº4716Res. Ex.N°4716 - Autorízase y sanciónese una ampliación de plazo al contrato de asistencia Técnica. ver enlace
SERVIU IX RegiónAño 2009ResoluciónNº4858Res. Ex.N°4858 - Comprómetase la cantidad de 740UF por concepto de servicio de asistencia técnica para el Comité Conquistador, Comuna de Villarrica. ver enlace
SERVIU IX RegiónAño 2009ResoluciónNº4932Res. Ex.N°4932 - Autorízase la asistencia de los funcionarios de este Servicio a perfeccionarse en capacitación. ver enlace
SERVIU IX RegiónAño 2009ResoluciónNº4933Res. Ex.N°4933 - Autorízase la asistencia de los funcionarios de este Servicio a perfeccionarse en capacitación. ver enlace
SERVIU IX RegiónAño 2009ResoluciónNº4934Res. Ex.N°4934 - Autorízase la asistencia de los funcionarios de este Servicio a perfeccionarse en capacitación. ver enlace
SERVIU IX RegiónAño 2009ResoluciónNº5081Res. Ex.N°5081 - Autorízase el registro contable del compromiso de prestación de Servicios de Asistencia Técnica para el PSAT Fodeschile Ltda. ver enlace
SERVIU IX RegiónAño 2009ResoluciónNº5238Res. Ex.N°5238 - Autorízase el registro contable del compromisodel contrato de prestación de servicios de asistencia técnica. ver enlace
SERVIU IX RegiónAño 2009ResoluciónNº5239Res. Ex.N°5239 - Autorízase el registro contable del compromisodel contrato de prestación de servicios de asistencia técnica. ver enlace
Servicio Nacional de la Mujer (SERNAM)2011787APRUEBA CONVENIO DE COLABORACION CON LA CORPORACION DE ASISTENCIA JUDICIAL RM.NoAPRUEBA CONVENIO DE COLABORACION CON LA CORPORACION DE ASISTENCIA JUDICIAL RM.
Gobierno Regional de Coquimbo2012Convenio de Transferencia de CapitalResolución (e)1.432Aprueba Convenio de Transferencia de Capital entre el Gobierno Regional de Coquimbo y la Universidad de La Serena "Modernización del equipamiento de laboratorio de análisis y asistencia técnica para el desarrollo e innovación de la industria de alimentos d2012-10-0214-11-2012, por este medioNoEn virtud de este programa, la Universidad de La Serena se obliga a lograr y desarrollar como resultado esperado: Brindar asistencia técnica y de análisis para alimentos primarios, procesados y de servicios de alimentos en la Región.ver enlace
Gobierno Regional de Coquimbo2012Convenio de Transferencia de CapitalResolución (e)1.432Aprueba Convenio de Transferencia de Capital entre el Gobierno Regional de Coquimbo y la Universidad de La Serena "Modernización del equipamiento de laboratorio de análisis y asistencia técnica para el desarrollo e innovación de la industria de alimentos d2012-10-0214-11-2012, por este medioNoEn virtud de este programa, la Universidad de La Serena se obliga a lograr y desarrollar como resultado esperado: Brindar asistencia técnica y de análisis para alimentos primarios, procesados y de servicios de alimentos en la Región.ver enlace
Gobierno Regional de Coquimbo2012Convenio de Transferencia de CapitalResolución (e)1.432Aprueba Convenio de Transferencia de Capital entre el Gobierno Regional de Coquimbo y la Universidad de La Serena "Modernización del equipamiento de laboratorio de análisis y asistencia técnica para el desarrollo e innovación de la industria de alimentos d2012-10-0214-11-2012, por este medioNoEn virtud de este programa, la Universidad de La Serena se obliga a lograr y desarrollar como resultado esperado: Brindar asistencia técnica y de análisis para alimentos primarios, procesados y de servicios de alimentos en la Región.ver enlace
Gobierno Regional de Coquimbo2012Convenio de Transferencia de CapitalResolución (e)1.432Aprueba Convenio de Transferencia de Capital entre el Gobierno Regional de Coquimbo y la Universidad de La Serena "Modernización del equipamiento de laboratorio de análisis y asistencia técnica para el desarrollo e innovación de la industria de alimentos d2012-10-0214-11-2012, por este medioNoEn virtud de este programa, la Universidad de La Serena se obliga a lograr y desarrollar como resultado esperado: Brindar asistencia técnica y de análisis para alimentos primarios, procesados y de servicios de alimentos en la Región.ver enlace
Gobierno Regional de Coquimbo2012Convenio de Transferencia de CapitalResolución (e)1.432Aprueba Convenio de Transferencia de Capital entre el Gobierno Regional de Coquimbo y la Universidad de La Serena "Modernización del equipamiento de laboratorio de análisis y asistencia técnica para el desarrollo e innovación de la industria de alimentos d2012-10-0214-11-2012, por este medioNoEn virtud de este programa, la Universidad de La Serena se obliga a lograr y desarrollar como resultado esperado: Brindar asistencia técnica y de análisis para alimentos primarios, procesados y de servicios de alimentos en la Región.ver enlace
Gobierno Regional de Coquimbo2012Convenio de Transferencia de CapitalResolución (e)1.432Aprueba Convenio de Transferencia de Capital entre el Gobierno Regional de Coquimbo y la Universidad de La Serena "Modernización del equipamiento de laboratorio de análisis y asistencia técnica para el desarrollo e innovación de la industria de alimentos d2012-10-0214-11-2012, por este medioNoEn virtud de este programa, la Universidad de La Serena se obliga a lograr y desarrollar como resultado esperado: Brindar asistencia técnica y de análisis para alimentos primarios, procesados y de servicios de alimentos en la Región.ver enlace
Gobierno Regional de Coquimbo2012Convenio de Transferencia de CapitalResolución (e)1.432Aprueba Convenio de Transferencia de Capital entre el Gobierno Regional de Coquimbo y la Universidad de La Serena "Modernización del equipamiento de laboratorio de análisis y asistencia técnica para el desarrollo e innovación de la industria de alimentos d2012-10-0214-11-2012, por este medioNoEn virtud de este programa, la Universidad de La Serena se obliga a lograr y desarrollar como resultado esperado: Brindar asistencia técnica y de análisis para alimentos primarios, procesados y de servicios de alimentos en la Región.ver enlace
Gobierno Regional de Coquimbo2012Convenio de Transferencia de CapitalResolución (e)1.432Aprueba Convenio de Transferencia de Capital entre el Gobierno Regional de Coquimbo y la Universidad de La Serena "Modernización del equipamiento de laboratorio de análisis y asistencia técnica para el desarrollo e innovación de la industria de alimentos d2012-10-0214-11-2012, por este medioNoEn virtud de este programa, la Universidad de La Serena se obliga a lograr y desarrollar como resultado esperado: Brindar asistencia técnica y de análisis para alimentos primarios, procesados y de servicios de alimentos en la Región.ver enlace
Gobierno Regional de Coquimbo2012Convenio de Transferencia de CapitalResolución (e)1.432Aprueba Convenio de Transferencia de Capital entre el Gobierno Regional de Coquimbo y la Universidad de La Serena "Modernización del equipamiento de laboratorio de análisis y asistencia técnica para el desarrollo e innovación de la industria de alimentos d2012-10-0214-11-2012, por este medioNoEn virtud de este programa, la Universidad de La Serena se obliga a lograr y desarrollar como resultado esperado: Brindar asistencia técnica y de análisis para alimentos primarios, procesados y de servicios de alimentos en la Región.ver enlace
Gobierno Regional de Coquimbo2012Convenio de Transferencia de CapitalResolución (e)1.432Aprueba Convenio de Transferencia de Capital entre el Gobierno Regional de Coquimbo y la Universidad de La Serena "Modernización del equipamiento de laboratorio de análisis y asistencia técnica para el desarrollo e innovación de la industria de alimentos d2012-10-0214-11-2012, por este medioNoEn virtud de este programa, la Universidad de La Serena se obliga a lograr y desarrollar como resultado esperado: Brindar asistencia técnica y de análisis para alimentos primarios, procesados y de servicios de alimentos en la Región.ver enlace
Gobierno Regional de Coquimbo2012Convenio de Transferencia de CapitalResolución (e)1.432Aprueba Convenio de Transferencia de Capital entre el Gobierno Regional de Coquimbo y la Universidad de La Serena "Modernización del equipamiento de laboratorio de análisis y asistencia técnica para el desarrollo e innovación de la industria de alimentos d2012-10-0214-11-2012, por este medioNoEn virtud de este programa, la Universidad de La Serena se obliga a lograr y desarrollar como resultado esperado: Brindar asistencia técnica y de análisis para alimentos primarios, procesados y de servicios de alimentos en la Región.ver enlace
Gobierno Regional de Coquimbo2012Convenio de Transferencia de CapitalResolución (e)1.432Aprueba Convenio de Transferencia de Capital entre el Gobierno Regional de Coquimbo y la Universidad de La Serena "Modernización del equipamiento de laboratorio de análisis y asistencia técnica para el desarrollo e innovación de la industria de alimentos d2012-10-0214-11-2012, por este medioNoEn virtud de este programa, la Universidad de La Serena se obliga a lograr y desarrollar como resultado esperado: Brindar asistencia técnica y de análisis para alimentos primarios, procesados y de servicios de alimentos en la Región.ver enlace
Gobierno Regional de Coquimbo2012Convenio de Transferencia de CapitalResolución (e)1.432Aprueba Convenio de Transferencia de Capital entre el Gobierno Regional de Coquimbo y la Universidad de La Serena "Modernización del equipamiento de laboratorio de análisis y asistencia técnica para el desarrollo e innovación de la industria de alimentos d2012-10-0214-11-2012, por este medioNoEn virtud de este programa, la Universidad de La Serena se obliga a lograr y desarrollar como resultado esperado: Brindar asistencia técnica y de análisis para alimentos primarios, procesados y de servicios de alimentos en la Región.ver enlace
Gobierno Regional de Coquimbo2012Convenio de Transferencia de CapitalResolución (e)1.432Aprueba Convenio de Transferencia de Capital entre el Gobierno Regional de Coquimbo y la Universidad de La Serena "Modernización del equipamiento de laboratorio de análisis y asistencia técnica para el desarrollo e innovación de la industria de alimentos d2012-10-0214-11-2012, por este medioNoEn virtud de este programa, la Universidad de La Serena se obliga a lograr y desarrollar como resultado esperado: Brindar asistencia técnica y de análisis para alimentos primarios, procesados y de servicios de alimentos en la Región.ver enlace
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Gobierno Regional de La AraucaníaAño 2010ConveniosResolución279Aprueba plan anual de asistencia Técnica a Municipios y Servicios públicos de La Araucanía2010-02-0909.02.2010, Pagina Gobierno TransparenteNoAprueba plan anual de asistencia Técnica a Municipios y Servicios públicos de La Araucanía ver enlace
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Gobierno Regional de La AraucaníaAño 2010ConveniosResolución279Aprueba plan anual de asistencia Técnica a Municipios y Servicios públicos de La Araucanía2010-02-0909.02.2010, Pagina Gobierno TransparenteNoAprueba plan anual de asistencia Técnica a Municipios y Servicios públicos de La Araucanía ver enlace
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016Concesiones, autorizaciones, otros permisosResolución4811Préstamos de Asistencia Social, otorgados en la Casa Matriz: Diciembre 20162016-12-29TA:10/01/2017NoPréstamos de Asistencia Social, otorgados en la Casa Matriz: Diciembre 2016ver enlace
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016Concesiones, autorizaciones, otros permisosResolución4404Modifíquese la distribución presupuestaria año 2016, para Préstamos de Asistencia Social de la Institución, según presupuesto asignado que asciende $777.213.000.-2016-12-01TA:10/01/2017NoModifíquese la distribución presupuestaria año 2016, para Préstamos de Asistencia Social de la Institución, según presupuesto asignado que asciende $777.213.000.-ver enlace
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016Concesiones, autorizaciones, otros permisosResolución4396Préstamos de Asistencia Social, otorgados en la Casa Matriz: Noviembre 20162016-12-01TA:10/01/2017NoPréstamos de Asistencia Social, otorgados en la Casa Matriz: Noviembre 2016ver enlace
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016Concesiones, autorizaciones, otros permisosResolución4124Modifíquese la Distribución Presupuestaria año 2016, para Préstamos de Asistencia Social de la Institución, según presupuesto asignado que asciende a $777.213.000.-2016-11-10TA:12/11/2016NoModifíquese la Distribución Presupuestaria año 2016, para Préstamos de Asistencia Social de la Institución, según presupuesto asignado que asciende a $777.213.000.-ver enlace
Subsecretaría de Justicia Año 2016ConvenioDecreto Exento 1.706Aprueba convenio de colaboración celebrado entre la Superintendencia de Insolvencia y Reemprendimiento, la Subsecretaría de Justicia, la Corporación de Asistencia Judicial de las Regiones de Tarapacá y Antofagasta, la Corporación de Asistencia Judicial de 2016-08-08No aplicaEste convenio busca fortalecer las vinculaciones institucionales entre las partes, para facilitar la orientación jurídica y el patrocinio judicial que se proporcione a las personas sobre el nuevo procedimiento concursal regido por la Le N° 20.720 (de reorganización y liquidación de empresas y personas, y que perfecciona el rol de la Superintendencia del ramo), estableciendo coordinaciones para la adecuada derivación de casos, instancias de capacitación recíproca y acciones de difusión conjunta.Ver Documento
Subsecretaría de Vivienda y UrbanismoAños 2009 al 2012SEREMI VII Región del MauleConveniosResolución775Aprueba Convenio Marco Regional con EGIS "SOCIEDAD CONSULTORA ASISTENCIA TECNICA E INMOBILIARIA M&A ELICEO ARMANDO MOYA ESPINOZA E.I.R.L." o "SOCIEDAD CONSULTORA ASISTENCIA TECNICA E INMOBILIARIA M&A E.I.R.L, RUT N°76.032.588-02012-04-2727/04/2012. NOTIFICADAnoAprueba Convenio Marco Regional con EGIS "SOCIEDAD CONSULTORA ASISTENCIA TECNICA E INMOBILIARIA M&A ELICEO ARMANDO MOYA ESPINOZA E.I.R.L." o "SOCIEDAD CONSULTORA ASISTENCIA TECNICA E INMOBILIARIA M&A E.I.R.L, RUT N°76.032.588-0ver enlace
Subsecretaría de Vivienda y UrbanismoAños 2009 al 2012SEREMI VII Región del MauleConveniosResolución775Aprueba Convenio Marco Regional con EGIS "SOCIEDAD CONSULTORA ASISTENCIA TECNICA E INMOBILIARIA M&A ELICEO ARMANDO MOYA ESPINOZA E.I.R.L." o "SOCIEDAD CONSULTORA ASISTENCIA TECNICA E INMOBILIARIA M&A E.I.R.L, RUT N°76.032.588-02012-04-2727/04/2012. NOTIFICADAnoAprueba Convenio Marco Regional con EGIS "SOCIEDAD CONSULTORA ASISTENCIA TECNICA E INMOBILIARIA M&A ELICEO ARMANDO MOYA ESPINOZA E.I.R.L." o "SOCIEDAD CONSULTORA ASISTENCIA TECNICA E INMOBILIARIA M&A E.I.R.L, RUT N°76.032.588-0ver enlace
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ServicioSecciónSubsecciónFecha del actoNúmero del actoTipo de contrataciónInicio del contratoTérmino del contratoUnidad monetariaMonto totalRazón socialNombresApellido paternoApellido maternoRUTSocios y accionistasEnlace al texto íntegro del contrato y al acto administrativo aprobatorioEnlace a posteriores modificaciones del contratoObservaciones
Ejército de Chile2012.Comando General de Personal.16/08/2012Planilla de Gastos 08/2012Cancela asistencia a curso de capacitación.Pesos90000
Ejército de Chile2012.Comando General de Personal.09/10/2012Planilla de Gastos Nº 12Cancela inscripción por asistencia a Curso de Asistentes DentalesPesos65000
Ejército de Chile2012.Comando de Educación y Doctrina.07/08/2012Planilla de gastos Nº 18libro de asistenciaPesos1490
Ejército de Chile2012.Comando de Educación y Doctrina.20/08/2012Planilla de gastos Nº 19Libros de asistenciaPesos8493
Gobierno Regional de CoquimboAño 200822/07/2008007 Servicios 20080203-0007 Servicios 20080203-0 Fondo a rendir con motivo de asistencia a reunión con Subdere tema Identidad Cultural los días 28 alPesos50000CARREÑO MARDONES MARCELACARREÑOMARDONESMARCELA INES
Gobierno Regional de CoquimboAño 200705/06/2007007 Servicios 20070134-0007 Servicios 20070134-0 Reembolso de pasajes por cometido a la ciudad de Santiago los días 7 y 8 de junio 2007. AsistenciaPesos24000VELIS MONTENEGRO MARIA PAZVELISMONTENEGROMARIA PAZ
Gobierno Regional de CoquimboAño 200705/06/2007007 Servicios 20070134-0007 Servicios 20070134-0 Reembolso de pasajes por cometido a la ciudad de Santiago los días 7 y 8 de junio 2007. AsistenciaPesos24000VELIS MONTENEGRO MARIA PAZVELISMONTENEGROMARIA PAZ
Gobierno Regional de CoquimboAño 200725/10/2007007 Servicios 20070227-0007 Servicios 20070227-0 Reembolso de gastos incurridos con motivo de asistencia, en representación del Gobierno Regional dePesos31180RIVERA RIVERA LENKARIVERARIVERALENKA BIRGUEN DEL CARMEN
Gobierno Regional de CoquimboAño 200629/05/2006007 Servicios 20060097-0007 Servicios 20060097-0 Reembolso de gastos con motivo de cometido a la ciudad de Santiago por asistencia a EXPOENERGIA 200Pesos30200PAZ AVILA CARLOS JOSE
Gobierno Regional de CoquimboAño 200822/07/2008007 Servicios 20080203-0007 Servicios 20080203-0 Fondo a rendir con motivo de asistencia a reunión con Subdere tema Identidad Cultural los días 28 alPesos50000CARREÑO MARDONES MARCELACARREÑOMARDONESMARCELA INES
Gobierno Regional de CoquimboAño 200705/06/2007007 Servicios 20070134-0007 Servicios 20070134-0 Reembolso de pasajes por cometido a la ciudad de Santiago los días 7 y 8 de junio 2007. AsistenciaPesos24000VELIS MONTENEGRO MARIA PAZVELISMONTENEGROMARIA PAZ
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Gobierno Regional de CoquimboAño 200725/10/2007007 Servicios 20070227-0007 Servicios 20070227-0 Reembolso de gastos incurridos con motivo de asistencia, en representación del Gobierno Regional dePesos31180RIVERA RIVERA LENKARIVERARIVERALENKA BIRGUEN DEL CARMEN
Gobierno Regional de CoquimboAño 200629/05/2006007 Servicios 20060097-0007 Servicios 20060097-0 Reembolso de gastos con motivo de cometido a la ciudad de Santiago por asistencia a EXPOENERGIA 200Pesos30200PAZ AVILA CARLOS JOSE
Gobierno Regional de CoquimboAño 200822/07/2008007 Servicios 20080203-0007 Servicios 20080203-0 Fondo a rendir con motivo de asistencia a reunión con Subdere tema Identidad Cultural los días 28 alPesos50000CARREÑO MARDONES MARCELACARREÑOMARDONESMARCELA INES
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ServicioSecciónSubsecciónMes de la transferenciaFechaFinalidadRespaldo JurídicoImputación presupuestariaUnidad monetariaMontoRUTRazón socialApellido paternoApellido maternoNombresRegión
SERVIU IX RegiónAño 2016Abril2016-04-15ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos249279076.231.455SERVICIOS DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL GONZALO A. PEÑA MARCHANT E.INO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2016Abril2016-04-15ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos116232876.342.565ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL PARA PROYECTOS HABITACIONALES LAS ARAUCARINO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2016Abril2016-04-20ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos23246676.342.565ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL PARA PROYECTOS HABITACIONALES LAS ARAUCARINO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2016Abril2016-04-20ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos23246676.342.565ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL PARA PROYECTOS HABITACIONALES LAS ARAUCARINO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2016Abril2016-04-29ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos344757576.231.455SERVICIOS DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL GONZALO A. PEÑA MARCHANT E.INO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2016Abril2016-04-29ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos50457876.342.565ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL PARA PROYECTOS HABITACIONALES LAS ARAUCARINO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2016Abril2016-04-29ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos56926876.342.565ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL PARA PROYECTOS HABITACIONALES LAS ARAUCARINO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2015Diciembre2015-12-08ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos236250376.289.701SERVICIO DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL PARA PROYECTOS HABITACIONALESNO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2015Diciembre2015-12-18ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos449491376.231.455SERVICIOS DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL GONZALO A. PEÑA MARCHANT E.INO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2015Diciembre2015-12-18ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos297099776.231.455SERVICIOS DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL GONZALO A. PEÑA MARCHANT E.INO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2015Diciembre2015-12-24ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos297297476.231.455SERVICIOS DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL GONZALO A. PEÑA MARCHANT E.INO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2015Diciembre2015-12-30ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos242194976.231.455SERVICIOS DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL GONZALO A. PEÑA MARCHANT E.INO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2015Diciembre2015-12-30ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos431850276.231.455SERVICIOS DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL GONZALO A. PEÑA MARCHANT E.INO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2015Diciembre2015-12-30ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos560636376.231.455SERVICIOS DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL GONZALO A. PEÑA MARCHANT E.INO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2015Diciembre2015-12-30ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos611279476.231.455SERVICIOS DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL GONZALO A. PEÑA MARCHANT E.INO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2015Diciembre2015-12-30ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos779124376.231.455SERVICIOS DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL GONZALO A. PEÑA MARCHANT E.INO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2015Diciembre2015-12-30ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos717153276.289.701SERVICIO DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL PARA PROYECTOS HABITACIONALESNO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2014Diciembre2014-12-19ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos600704376.231.455SERVICIOS DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL GONZALO A. PEÑA MARCHANT E.INO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2014Diciembre2014-12-19ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos120418376.231.455SERVICIOS DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL GONZALO A. PEÑA MARCHANT E.INO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2014Diciembre2014-12-24ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos103296776.231.455SERVICIOS DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL GONZALO A. PEÑA MARCHANT E.INO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IX RegiónAño 2013Diciembre2013-12-02ASISTENCIA TECNICA PROG. DE PROTECCION AL PATRIMONIO FAMILIARDECRETO SUPREMO N° 255SUBTITULO 33Pesos529620976.231.455SERVICIOS DE ASISTENCIA TECNICA Y SOCIAL GONZALO A. PEÑA MARCHANT E.INO APLICANO APLICANO APLICAIX
SERVIU IV RegiónAño 2013ENERO2013-01-25Asistencia Tecnica Fondo Solidario de ViviendaDecreto Supremo N° 174 de 200533Pesos35725776149100-8CONSULTORA DE ASISTENCIA TÉCNICA ROLANDO SILVA Y COMPAÑIA LIMITADAIV
SERVIU IV RegiónAño 2013ENERO2013-01-25Asistencia Tecnica Fondo Solidario de ViviendaDecreto Supremo N° 174 de 200533Pesos105735876149100-8CONSULTORA DE ASISTENCIA TÉCNICA ROLANDO SILVA Y COMPAÑIA LIMITADAIV
SERVIU IV RegiónAño 2013ENERO2013-01-25Asistencia Tecnica Fondo Solidario de ViviendaDecreto Supremo N° 174 de 200533Pesos112400176149100-8CONSULTORA DE ASISTENCIA TÉCNICA ROLANDO SILVA Y COMPAÑIA LIMITADAIV
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos13500FENEROVENEGASCARLOS VIRGILIORM
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos19500BECERRAVARASJOSE VICENTERM
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos25500CORTESANTIVILORICARDO SERGIORM
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos19500CESPEDESMADRIDGRICELDA DEL TRANSITORM
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos13500BARRIGAVIDALOMARRM
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos19500VALENZUELAMEDINABELISARIO DEL CARMENRM
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos25500FREDESTORREALBAGEORGINARM
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos19500RUZGUERREROHECTOR ROLANDORM
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos19500ARANEDAGONZALEZLUIS OTILIORM
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos19500SEPULVEDAGONZALEZERNALDORM
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos25500SILVASOZABASILIO OMARRM
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos25500PARRAGODOYOSVALDO JORGERM
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos19500ALVAREZCONTRERASDANIEL ENRIQUERM
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos25500RODRIGUEZSCHULZJULIO CESARIV
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos19500LORCALOPEZLUISA DE LAS MERCEDESRM
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Año 2016DiciembreDiciembre2016-12-31Beneficios Asistencia SocialReglamento de Beneficios de Asistencia Social Capredena CPDN: 1-10842401453Pesos25500SANDOVALCORDOVAENRIQUE ANTONIORM
SERVIU RMAño 2013AbrilABRIL2013-04-02ASISTENCIA TÉCNICA SUBSIDIO PROTECCIÓN DEL PATRIMONIO FAMILIARRES.E-73 09/01/201333PESOS272180776028257-KM.T.F ASESORIAS Y ASISTENCIA TECNICA LTDA. M.T.F ASESORIAS Y ASISTENCIA TECNICARM
SERVIU RMAño 2013MayoMAYO2013-05-17ASISTENCIA TÉCNICA SUBSIDIO PROTECCIÓN DEL PATRIMONIO FAMILIARRES.E-73 09/01/201333PESOS40102376028257-KM.T.F ASESORIAS Y ASISTENCIA TECNICA LTDA. M.T.F ASESORIAS Y ASISTENCIA TECNICARM
SERVIU RMAño 2013DiciembreDICIEMBRE2013-12-04ASISTENCIA TÉCNICA DAMNIFICADOSRES.E-73 09/01/201333PESOS41832976066120-1LEGISTEC CONSULTORES Y ASISTENCIA TECNICA S.A. LEGISTEC CONSULTORES Y ASISTENCIA TECNICA S.A.RM
SERVIU RMAño 2013DiciembreDICIEMBRE2013-12-04ASISTENCIA TÉCNICA DAMNIFICADOSRES.E-73 09/01/201333PESOS20916576066120-1LEGISTEC CONSULTORES Y ASISTENCIA TECNICA S.A. LEGISTEC CONSULTORES Y ASISTENCIA TECNICA S.A.RM
SERVIU RMAño 2013DiciembreDICIEMBRE2013-12-04ASISTENCIA TÉCNICA DAMNIFICADOSRES.E-73 09/01/201333PESOS20916576066120-1LEGISTEC CONSULTORES Y ASISTENCIA TECNICA S.A. LEGISTEC CONSULTORES Y ASISTENCIA TECNICA S.A.RM
SERVIU RMAño 2013DiciembreDICIEMBRE2013-12-04ASISTENCIA TÉCNICA DAMNIFICADOSRES.E-73 09/01/201333PESOS20916576066120-1LEGISTEC CONSULTORES Y ASISTENCIA TECNICA S.A. LEGISTEC CONSULTORES Y ASISTENCIA TECNICA S.A.RM
SERVIU RMAño 2013DiciembreDICIEMBRE2013-12-11ASISTENCIA TÉCNICA DAMNIFICADOSRES.E-73 09/01/201333PESOS20927376066120-1LEGISTEC CONSULTORES Y ASISTENCIA TECNICA S.A. LEGISTEC CONSULTORES Y ASISTENCIA TECNICA S.A.RM
SERVIU RMAño 2013DiciembreDICIEMBRE2013-12-18ASISTENCIA TÉCNICA DAMNIFICADOSRES.E-73 09/01/201333PESOS20946276066120-1LEGISTEC CONSULTORES Y ASISTENCIA TECNICA S.A. LEGISTEC CONSULTORES Y ASISTENCIA TECNICA S.A.RM
SERVIU RMAño 2012MarzoMARZO2012-03-02ASISTENCIA TECNICARES.533-9733PESOS298775776.028.257M.T.F ASESORIA Y ASISTENCIA TECNICA LTDA. M.T.F ASESORIA Y ASISTENCIA TECNICARM
SERVIU RMAño 2012MarzoMARZO2012-03-27ASISTENCIA TECNICARES.533-9733PESOS128407976.028.257M.T.F ASESORIA Y ASISTENCIA TECNICA LTDA. M.T.F ASESORIA Y ASISTENCIA TECNICARM
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ServicioSecciónSubsecciónNombre del informeNúmero del informeEntidad que efectuó la auditoríaUnidad auditadaMateriaPeriodo auditadoFecha de inicioFecha de términoEnlace al informe final de auditoríaFecha de publicaciónEnlace al documento de respuesta
Subsecretaría de PlanificaciónAño 2010Proyecto de Asistencia Técnica para la Protección Social Chile SContraloria General de la RepúblicaSistema de Protección SocialSistema de Protección Social01/01/2009 - 31/12/200926/03/201016/06/2010ver enlace16/06/2010
Subsecretaría de PlanificaciónAño 2009Informe Final Auditoría Estados Financieros Préstamo 7211-CH y d75Secretaría Ejecutiva protección Social, Chile SolidarioProyecto de Asistencia Técnica para la Protección Social Chile S01/01/2008 - 31/12/200827/03/200909/06/2009ver enlace
Subsecretaría de PlanificaciónAño 2009Informe Final Auditoría Intermedia Préstamo 7211 Ministerio de P203Secretaría Ejecutiva protección Social, Chile Solidario"Proyecto de Asistencia Técnica para la Protección Social Chile 01/01/2009 - 30/06/200912/08/200916/12/2009ver enlace
Dirección General de Crédito Prendario (DICREP)Año 2011Informe Final43Contraloria General de la RepúblicaUnidad de Crédito IquiqueAuditoria a la asistencia crediticia de Dicrep Region TarapacaDiciembre de 2011 ver enlace26/12/2011
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Subsecretaría del InteriorInforme Investigaci�n Especial N� 4Contralor�a General de la Rep�blicaDivisi�n de Seguridad P�blicaImplementaci�n de los Centros de Asistencia a V�ctimas de DelitoVer informe final31/03/2010
Subsecretaría del InteriorInforme Investigaci�n Especial N� 66Contralor�a General de la Rep�blicaDivisi�n de Seguridad P�blicaImplementaci�n de los Centros de Asistencia a V�ctimas de DelitoVer informe final22/09/2010
Subsecretaría del InteriorInforme Investigaci�n Especial N� 4Contralor�a General de la Rep�blicaDivisi�n de Seguridad P�blicaImplementaci�n de los Centros de Asistencia a V�ctimas de DelitoVer informe final31/03/2010
Subsecretaría del InteriorInforme Investigaci�n Especial N� 66Contralor�a General de la Rep�blicaDivisi�n de Seguridad P�blicaImplementaci�n de los Centros de Asistencia a V�ctimas de DelitoVer informe final22/09/2010
Subsecretaría del InteriorInforme Investigaci�n Especial N� 4Contralor�a General de la Rep�blicaDivisi�n de Seguridad P�blicaImplementaci�n de los Centros de Asistencia a V�ctimas de DelitoVer informe final31/03/2010
Subsecretaría del InteriorInforme Investigaci�n Especial N� 66Contralor�a General de la Rep�blicaDivisi�n de Seguridad P�blicaImplementaci�n de los Centros de Asistencia a V�ctimas de DelitoVer informe final22/09/2010
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Subsecretaría del InteriorInforme Investigaci�n Especial N� 66Contralor�a General de la Rep�blicaDivisi�n de Seguridad P�blicaImplementaci�n de los Centros de Asistencia a V�ctimas de DelitoVer informe final22/09/2010
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Corporación de Asistencia Judicial Región ValparaísoPATROCINIO JUDICIALEsta línea de servicio brinda Asistencia Legal y Social en toda clase de asuntos, excepto los excluidos por materia o cuantía o por corresponder a materias que no son atendidas por la Corporación como aquellos Juicios que corresponden a Policía Local, juicA todos quienes califiquen socio econ�micamente seg�n par�metros de focalizaci�n institucionales.No se requieren documentosPersonas que cumplen con los parámetros de calificación conformePresentarse directamente a las Unidades de Atenci�n, a solicitar una hora de atenci�n con el profesional respectivo.Unidades operativas de la institución, conformadas por: consultoNoNo correspondeNoNo correspondever documento "Focalizaci�n Institucional Consultorios 2015"
Corporación de Asistencia Judicial Región ValparaísoCENTRO ATENCI�N INTEGRAL A VICTIMAS DE DELITOS VIOLENTOSLa Corporación de Asistencia Judicial de la Región de Valparaíso, dentro de sus servicios especializados, cuenta con Centros de Atención a Victimas de Delitos Violentos, los cuales a través de la intervención multidisciplinaria apoyan a la persona a superaA todos quienes califiquen socio econ�micamente seg�n par�metros de focalizaci�n institucionales.No se requieren documentosVíctimas de delitos violentos que responden a los criterios de fPresentarse directamente a las Unidades de Atenci�n, a solicitar una hora de atenci�n con el profesional respectivo.En los Centros de atención a v�ctimas de delitos violentos ubicaNoNo correspondeNoNo correspondever documento "Focalizaci�n Institucional Consultorios 2015"
SERVIU VII RegiónSustitución de beneficiario/a D.S. 174/2005 CSP VT - Reconstrucción"Sustitución de beneficiario/a por Fallecimiento del Titular de subsidio regulado por el DS 174/2005 para el Programa construcción en Sitio Propio con Proyecto TipoSe considerará como sustituto, en primer lugar, al cónyuge o conviviente, siempre que esté incluido en su ficha de protección soSolicitud de Sustitución acompañando los siguientes documentos: 1. Certificado de Defunción 2. Certificado de Matrimonio 3. AcrePrestadores de Servicios de Asistencia Técnica y Legal (ATL) a b1. ATL ingresa Solicitud de Sustitución por fallecimiento en Oficina de Partes del SERVIU. 2. Departamento Operaciones HabitacioOficina de Partes SERVIU Regional o ProvincialNoNover enlace
SERVIU VII RegiónRenuncia al subsidio D.S. 174/2005 CSP VT - Reconstrucción"Desistimiento del postulante o beneficiario/a de subsidio, de aplicar el beneficio obtenido a través del Programa regulado por el DS 174/2005 Construcción en Sitio Propio con Proyecto TipoSer postulante o beneficiario/a del Programa de Vivienda Tipo y desistir voluntariamente de aplicar el subsidioPresentar por si mismo o a través del Prestador de Servicios de Asesoría técnica y Legal (ATL), una carta de renuncia voluntariaPrestadores de Servicios de Asistencia Técnica y Legal (ATL) a b1. Ingreso de antecedentes de renuncia en Oficina de Partes del SERVIU Regional y/o Provincial 2. Revisión de antecedentes y emiOficina de Partes SERVIU Regional o provincialNoNover enlace
SERVIU VIII RegiónPRORROGAS PPPFDar nuevas vigencias o prorrogas a certif. de Subsidios PPPFCertificado de Subsidio Pr�ximo a vencer. Avance de obras superior al 50%Resoluci�n Exenta. publicaci�n n�mina y selecci�n. Informe T�cnico Egis. Informe PSAT. Fotocopia de los Certificados de SubsidioEGISRevisi�n de antecedentes. Env�o de Oficio al SEREMI. SEREMI emite Resoluci�n respectivaOF PARTES Depto. T�cnico (Asistencia T�cnica). Subdepto. ProgramNONONo AplicaNo Aplica
SERVIU VIII RegiónPAGO ASISTENCIA TECNICAPagar los honorarios a las Egis por realizar el trabajo de los beneficiarios.Adjuntar los antecedentes seg�n �rea mas Certificado de Deuda Previsional y Tributaria.�rea I: Resoluci�n mas Certificados de Calificaci�n Definitiva. Area II: Memo de Gesti�n Social. Area III: 1� Parcialidad PermisVisto Bueno con Ejecutiva de Plataforma Pago Subsidios Ingreso por Oficina de Partes llegan Antecedentes a Plataforma de Pagos. En oficina de Plataforma Pago SubsidiosNONONo AplicaNo Aplica
SERVIU XI RegiónAño 2016Sustitución de beneficiario/a D.S. 174/2005 CSP Sustitución de beneficiario/a por Fallecimiento del Titular de subsidio regulado por el DS 174/2005 para el Programa construcción en Sitio Propio con Proyecto TipoSe considerará como sustituto, en primer lugar, al cónyuge o conviviente, siempre que esté incluido en su ficha de protección soSolicitud de Sustitución acompañando los siguientes documentos:  1. Certificado de Defunción  2. Certificado de MatrimPrestadores de Servicios de Asistencia Técnica y Legal (ATL) a b1. ATL ingresa Solicitud de Sustitución por fallecimiento en Oficina de Partes del SERVIU.  2. Departamento Operaciones HabOficina de Partes SERVIU Regional o ProvincialNoNover enlace
Servicio de Gobierno InteriorServicio de Orientación telefónica e Información para Víctimas de Delitos Violentos.Servicio teléfonico de atención de Psicólogos, Asistentes Sociales y Abogados de los Centros de Asistencia a Víctimas de Delitos Violentos, proporcionan: a) Contención inicial (primer apoyo, intervención en crisis). b) Entrega de información de aspectos viNo tieneNingunoA todas las personas que han denunciado y/o sido víctimas directNingunoA través del fono 600 81 81 000, que puede ser marcado desde telNONo aplicaNoVer mayor información
Servicio de Gobierno InteriorBeneficio ORASMIFondo de ayuda administrado por los Servicios de Gobierno Interior y el Nivel Central, dirigido a apoyar solicitudes en las áreas de Salud, Educación, Asistencia Social, Capacitación e Inserción Laboral y Vivienda de acuerdo a la formativa vigente (CirculaPodrán ser beneficiarios/as del fondo ORASMI, personas naturales, chilenos/as y extranjeros/as con Cédula de Identidad Nacional,Cedula de Identidad, documentacion de respaldo de la solicitudPersonas en situación o condición de vulnerabilidadNingunoLa solicitud se realiza en las municipalidades, servicios de salNONo aplicaNoVer mayor información
Servicio de Gobierno InteriorServicio de Orientación telefónica e Información para Víctimas de Delitos Violentos.Servicio teléfonico de atención de Psicólogos, Asistentes Sociales y Abogados de los Centros de Asistencia a Víctimas de Delitos Violentos, proporcionan: a) Contención inicial (primer apoyo, intervención en crisis). b) Entrega de información de aspectos viNo tieneNingunoA todas las personas que han denunciado y/o sido víctimas directNingunoA través del fono 600 81 81 000, que puede ser marcado desde telNONo aplicaNoVer mayor información
Servicio de Gobierno InteriorBeneficio ORASMIFondo de ayuda administrado por los Servicios de Gobierno Interior y el Nivel Central, dirigido a apoyar solicitudes en las áreas de Salud, Educación, Asistencia Social, Capacitación e Inserción Laboral y Vivienda de acuerdo a la formativa vigente (CirculaPodrán ser beneficiarios/as del fondo ORASMI, personas naturales, chilenos/as y extranjeros/as con Cédula de Identidad Nacional,Cedula de Identidad, documentacion de respaldo de la solicitudPersonas en situación o condición de vulnerabilidadNingunoLa solicitud se realiza en las municipalidades, servicios de salNONo aplicaNoVer mayor información
Servicio de Gobierno InteriorServicio de Orientación telefónica e Información para Víctimas de Delitos Violentos.Servicio teléfonico de atención de Psicólogos, Asistentes Sociales y Abogados de los Centros de Asistencia a Víctimas de Delitos Violentos, proporcionan: a) Contención inicial (primer apoyo, intervención en crisis). b) Entrega de información de aspectos viNo tieneNingunoA todas las personas que han denunciado y/o sido víctimas directNingunoA través del fono 600 81 81 000, que puede ser marcado desde telNONo aplicaNoVer mayor información
Servicio de Gobierno InteriorBeneficio ORASMIFondo de ayuda administrado por los Servicios de Gobierno Interior y el Nivel Central, dirigido a apoyar solicitudes en las áreas de Salud, Educación, Asistencia Social, Capacitación e Inserción Laboral y Vivienda de acuerdo a la formativa vigente (CirculaPodrán ser beneficiarios/as del fondo ORASMI, personas naturales, chilenos/as y extranjeros/as con Cédula de Identidad Nacional,Cedula de Identidad, documentacion de respaldo de la solicitudPersonas en situación o condición de vulnerabilidadNingunoLa solicitud se realiza en las municipalidades, servicios de salNONo aplicaNoVer mayor información
Servicio de Gobierno InteriorServicio de Orientación telefónica e Información para Víctimas de Delitos Violentos.Servicio teléfonico de atención de Psicólogos, Asistentes Sociales y Abogados de los Centros de Asistencia a Víctimas de Delitos Violentos, proporcionan: a) Contención inicial (primer apoyo, intervención en crisis). b) Entrega de información de aspectos viNo tieneNingunoA todas las personas que han denunciado y/o sido víctimas directNingunoA través del fono 600 81 81 000, que puede ser marcado desde telNONo aplicaNoVer mayor información
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Servicio de Gobierno InteriorServicio de Orientación telefónica e Información para Víctimas de Delitos Violentos.Servicio teléfonico de atención de Psicólogos, Asistentes Sociales y Abogados de los Centros de Asistencia a Víctimas de Delitos Violentos, proporcionan: a) Contención inicial (primer apoyo, intervención en crisis). b) Entrega de información de aspectos viNo tieneNingunoA todas las personas que han denunciado y/o sido víctimas directNingunoA través del fono 600 81 81 000, que puede ser marcado desde telNONo aplicaNoVer mayor información
Servicio de Gobierno InteriorBeneficio ORASMIFondo de ayuda administrado por los Servicios de Gobierno Interior y el Nivel Central, dirigido a apoyar solicitudes en las áreas de Salud, Educación, Asistencia Social, Capacitación e Inserción Laboral y Vivienda de acuerdo a la formativa vigente (CirculaPodrán ser beneficiarios/as del fondo ORASMI, personas naturales, chilenos/as y extranjeros/as con Cédula de Identidad Nacional,Cedula de Identidad, documentacion de respaldo de la solicitudPersonas en situación o condición de vulnerabilidadNingunoLa solicitud se realiza en las municipalidades, servicios de salNONo aplicaNoVer mayor información
Servicio de Gobierno InteriorServicio de Orientación telefónica e Información para Víctimas de Delitos Violentos.Servicio teléfonico de atención de Psicólogos, Asistentes Sociales y Abogados de los Centros de Asistencia a Víctimas de Delitos Violentos, proporcionan: a) Contención inicial (primer apoyo, intervención en crisis). b) Entrega de información de aspectos viNo tieneNingunoA todas las personas que han denunciado y/o sido víctimas directNingunoA través del fono 600 81 81 000, que puede ser marcado desde telNONo aplicaNoVer mayor información
Servicio de Gobierno InteriorBeneficio ORASMIFondo de ayuda administrado por los Servicios de Gobierno Interior y el Nivel Central, dirigido a apoyar solicitudes en las áreas de Salud, Educación, Asistencia Social, Capacitación e Inserción Laboral y Vivienda de acuerdo a la formativa vigente (CirculaPodrán ser beneficiarios/as del fondo ORASMI, personas naturales, chilenos/as y extranjeros/as con Cédula de Identidad Nacional,Cedula de Identidad, documentacion de respaldo de la solicitudPersonas en situación o condición de vulnerabilidadNingunoLa solicitud se realiza en las municipalidades, servicios de salNONo aplicaNoVer mayor información
Servicio de Gobierno InteriorServicio de Orientación telefónica e Información para Víctimas de Delitos Violentos.Servicio teléfonico de atención de Psicólogos, Asistentes Sociales y Abogados de los Centros de Asistencia a Víctimas de Delitos Violentos, proporcionan: a) Contención inicial (primer apoyo, intervención en crisis). b) Entrega de información de aspectos viNo tieneNingunoA todas las personas que han denunciado y/o sido víctimas directNingunoA través del fono 600 81 81 000, que puede ser marcado desde telNONo aplicaNoVer mayor información
Servicio de Gobierno InteriorBeneficio ORASMIFondo de ayuda administrado por los Servicios de Gobierno Interior y el Nivel Central, dirigido a apoyar solicitudes en las áreas de Salud, Educación, Asistencia Social, Capacitación e Inserción Laboral y Vivienda de acuerdo a la formativa vigente (CirculaPodrán ser beneficiarios/as del fondo ORASMI, personas naturales, chilenos/as y extranjeros/as con Cédula de Identidad Nacional,Cedula de Identidad, documentacion de respaldo de la solicitudPersonas en situación o condición de vulnerabilidadNingunoLa solicitud se realiza en las municipalidades, servicios de salNONo aplicaNoVer mayor información
Servicio de Gobierno InteriorServicio de Orientación telefónica e Información para Víctimas de Delitos Violentos.Servicio teléfonico de atención de Psicólogos, Asistentes Sociales y Abogados de los Centros de Asistencia a Víctimas de Delitos Violentos, proporcionan: a) Contención inicial (primer apoyo, intervención en crisis). b) Entrega de información de aspectos viNo tieneNingunoA todas las personas que han denunciado y/o sido víctimas directNingunoA través del fono 600 81 81 000, que puede ser marcado desde telNONo aplicaNoVer mayor información
Servicio de Gobierno InteriorBeneficio ORASMIFondo de ayuda administrado por los Servicios de Gobierno Interior y el Nivel Central, dirigido a apoyar solicitudes en las áreas de Salud, Educación, Asistencia Social, Capacitación e Inserción Laboral y Vivienda de acuerdo a la formativa vigente (CirculaPodrán ser beneficiarios/as del fondo ORASMI, personas naturales, chilenos/as y extranjeros/as con Cédula de Identidad Nacional,Cedula de Identidad, documentacion de respaldo de la solicitudPersonas en situación o condición de vulnerabilidadNingunoLa solicitud se realiza en las municipalidades, servicios de salNONo aplicaNoVer mayor información
Servicio de Gobierno InteriorServicio de Orientación telefónica e Información para Víctimas de Delitos Violentos.Servicio teléfonico de atención de Psicólogos, Asistentes Sociales y Abogados de los Centros de Asistencia a Víctimas de Delitos Violentos, proporcionan: a) Contención inicial (primer apoyo, intervención en crisis). b) Entrega de información de aspectos viNo tieneNingunoA todas las personas que han denunciado y/o sido víctimas directNingunoA través del fono 600 81 81 000, que puede ser marcado desde telNONo aplicaNoVer mayor información
Servicio de Gobierno InteriorBeneficio ORASMIFondo de ayuda administrado por los Servicios de Gobierno Interior y el Nivel Central, dirigido a apoyar solicitudes en las áreas de Salud, Educación, Asistencia Social, Capacitación e Inserción Laboral y Vivienda de acuerdo a la formativa vigente (CirculaPodrán ser beneficiarios/as del fondo ORASMI, personas naturales, chilenos/as y extranjeros/as con Cédula de Identidad Nacional,Cedula de Identidad, documentacion de respaldo de la solicitudPersonas en situación o condición de vulnerabilidadNingunoLa solicitud se realiza en las municipalidades, servicios de salNONo aplicaNoVer mayor información
Gobernación de ParinacotaAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplicaVer mayor informaci�n
Gobernación de ParinacotaAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplicaVer mayor informaci�n
Gobernación de IquiqueAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplicaVer mayor informaci�n
Gobernación de IquiqueAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplicaVer mayor informaci�n
Gobernación de AntofagastaAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplica Ver mayor informaci�n
Gobernación de AntofagastaAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplica Ver mayor informaci�n
Gobernación de El LoaAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplicaVer mayor informaci�n
Gobernación de El LoaAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplicaVer mayor informaci�n
Gobernación de TocopillaAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplica Ver mayor informaci�nVer mayor informaci�n
Gobernación de TocopillaAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplica Ver mayor informaci�nVer mayor informaci�n
Gobernación de ChañaralAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplicaVer mayor informaci�n
Gobernación de CopiapóAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplicaVer mayor informaci�n
Gobernación de HuascoPrograma ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplica Ver mayor informaci�n
Gobernación de ElquiAyuda Social Fondo ORASMI�Financiamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del Interior�Presentar una condici�n de vulnerabildad social�Carta al Gobernador, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento quePersonas o familias habitantes de la provincia que atraviesen unCarta al Gobernador, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.�Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.�NO�No aplica� Ver mayor informaci�n
Gobernación de ChoapaAyuda Social Fondo ORASMI�Financiamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InterioPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta al Gobernador, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento quePersonas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernador, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento qDepartamento Social de la Gobernaci�n respectivaNONO aplicaVer mayor informaci�n Ver mayor informaci�n
Gobernación de PetorcaAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplicaVer mayor informaci�n
Gobernación de ValparaísoPrograma ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplica Ver mayor informaci�n
Gobernación de San FelipeAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONo aplicaVer mayor informaci�n
Gobernación de Los AndesAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.NONO APLICA Ver mayor informaci�n
Gobernación de QuillotaAyuda Social Fondo ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del InteriorPresentar una condici�n de vulnerabildad socialCarta al Gobernador, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momentos quPersonas o familias habitantes de la provincia de Quillota que aCarta al gobernador, entrevista con asistente social, entrega del beneficioDepartamento Social de la Gobernaci�n de QuillotaNONo aplicaVer mayor informaci�n
Gobernación de Isla de PascuaPrograma ORASMIFinanciamiento de ayudas sociales en �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Asistencia Social y DiscapacidadPresentar situaci�n de vulnerabilidad socialC�dula de identidad, informe socialAl p�blico en general de la Provincia, que se encuentre en condiCita en departamento socialDepartamento SocialNONO Ver mayor informaci�n
Gobernación de ColchaguaPrograma ORASMI�Financiamiento de ayudas sociales, en las �reas de Salud, Vivienda, Educaci�n, Apoyo Laboral, Asistencia Social y Discapacidad, de acuerdo a lo dispuesto en la Circular n� 35/08 del Ministerio del Interior�Presentar una condici�n de vulnerabildad social�Carta a la Gobernadora, Informe Social y documentos requeridos por parte de la Asistente Social de la Gobernaci�n en el momento Personas o familias habitantes de la provincia que atreviesen unCarta a la Gobernadora, entrevista con asistente social, entrega del beneficio.�Departamento Social de la Gobernaci�n respectiva.�NO�No aplica�Ver mayor informaci�nVer mayor informaci�n
Gobernación de CuricóASISTENCIA T�CNICA EN PROTECCION SOCIALAsistencia T�cnica a los equipos comunales de Protecci�n Social en lo relativo a los procesos de implementaci�n del Sistema de Protecci�n Social.Que en el municipio se encuentre implementado alg�n componente del Sistema de Protecc�n SocialDesiganacion por decreto de Encargado Comunal de ProgaramaA las nueve comunas de la provincia de Curic�Calendarizaci�n anual de procesosA las nueve comunas de la provincia de Curic�NoNo AplicaVer mayor informaci�n
Gobernación de TalcaAsistencia T�cnica en Protecci�n SocialAsistencia T�cnica a los equipos comunales de Protecci�n Social en lo relativo a los procesos de implementaci�n del Sistema de Protecci�n Social.Que el municipio se encuentre implementando algun componente del Sistema de Protecci�n Social.Designaci�n por decreto de Encargado Comunal de Programa Sistema de Protecci�n Social.A las diez comunas de la Provincia de Talca.Calendarizaci�n anual de procesos.Oficina de Planificaci�n, con la Encargada del Programa Sistema NONo Aplica Ver mayor informaci�n
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Mecanismos de participación ciudadana

ServicioSecciónSubsecciónNombre/TítuloDescripciónTiene consejo consultivoEnlace a consejo consultivoRequisitos para participarPropósito de la aplicación o implementación del mecanismoParticipantes y/o beneficiariosEnlace a la publicación o el archivo correspondiente
Corporación de Asistencia Judicial Regiones Tarapacá y AntofagastaR�plica Mesa T�cnica Regional de Asistencia a V�ctimas de Delitos, realizada en Putre el d�a 29-09-10.NoNo tieneNo tiene requisitos para participarEn esta oportunidad estuvieron presentes los integrantes de la Mesa T�cnica a Encargada a Nivel Nacional de la RAV y las distint
Corporación de Asistencia Judicial Regiones Tarapacá y AntofagastaReuni�n de la Mesa T�cnica Regional de Asistencia a V�ctimas de Delitos, realizada el d�a 27-09-10.NoNo tieneNo tiene requisitos para participarEn esta oportunidad estuvo presente la Encargada a Nivel Nacional de la RAV y las distintas instituciones que participan en ella
Corporación de Asistencia Judicial Regiones Tarapacá y Antofagasta"Difusi�n Masiva Servicios Ofertados por la Corporaci�n de Asistencia Judicial en materia de Asistencia Jur�dica Judicial"NoNo tieneNo tiene requisitos para participarLa entrevista se realiz� el d�a 02 de Junio de 2010 y fue otorgada por el Abogado Jefe del Consultorio Jur�dico de Calama, don A
Consejo Nacional de Televisión (CNTV)Año 2016Mesa de trabajoContinuación del trabajo junto con la Red de Asistencia a Víctimas (RAV), en conjunto con la Subsecretaría de Prevención del DelitononoIntegrar asociaciones miembros de la RAVElaboración, validación y difusión de recomendaciones para el tratamiento de víctimas en TVMiembros de la RAVSin enlace
Consejo Nacional de Televisión (CNTV)Año 2016Participación en eventosAsistencia del Vicepresidente del Consejo, señor Andrés Egaña, al encuentro del Instituto Internacional de Comunicaciones Foro Internacional de Reguladores y Foro de Medios de Telecomunicaciones.NoNoPúblico invitado a los eventosConsolidación de vínculos internacionales del CNTVReguladores de AméricaSin enlace
Consejo Nacional de Televisión (CNTV)Año 2016Participación en eventosParticipación, organización y asistencia al 43º encuentro de la Plataforma Europea de Autoridades Reguladoras (EPRA) organizado por el Consejo Audiovisual de Catalunya y que se llevó a cabo entre el 25 y 27 de mayo.NoNoPúblico especializadoMaria Dolores Souza, Directora del Departamento de Estudios y Relaciones Internacionales, participa en EPRAConsejo Audiovisual de CatalunyaSin enlace
Consejo Nacional de Televisión (CNTV)Año 2015SeminarioAño 2015 - Discusiones sobre Tratamiento y Cobertura televisiva de tragediasNoNo tieneRepresentantes de las instituciones asociadas a la Red de Asistencia a Víctimas de la Subsecretaría de Prevención del Delito (deDiscusiones sobre planes de acción conjunta acerca de la cobertura y tratamiento de las situaciones trágicas, especialmente aquellas catagorizadas como desastres o catástrofes, a raíz de la discusión suscitada por las críticas a la labor televisiva desde eRepresentantes de las instituciones asociadas a la Red de Asistencia a Víctimas de la Subsecretaría de Prevención del Delito (deSin enlace
Gobierno Regional de Arica y ParinacotaAsistencia a sesiones del Consejo Regional de Arica y ParinacotaLa ciudadanía puede asistir a las sesiones del Consejo Regional.NoN/ALibre concurrenciaTomar conocimiento de las decisiónes que adopte el Consejo en materias de inversión de interés de la comunidadCiudadaníaver enlace
Gobierno Regional de Arica y ParinacotaCharlas con las organizaciones interesadas en participar del proceso concursable, Conversatorio de las Bases del Concurso con laAsistencia a charlas(conversatorios), realizadas en dependencias del Gobierno Regional, donde se convocaron a todas las Organizaciones Sociales , Municipalidades, otras entidades Públicas , a fin de poder conpartir las bases del concurso y recoger las imprNoN/AInterés en participar de Proceso Concursable.Recoger las impresiones ( tanto de las organizaciones y del CORE) de las bases elaboradas, a fin de mejorarlas y hacerlas más amigables.Ciudadaníaver enlace
Gobierno Regional de O'HigginsCUENTA PUBLICAActividad anual en la que el Intendente da cuenta a la comunidad organizada la gestión del Gobierno Regional.Nivel de Participación Informativa:Esta se realiza en un evento regional con la asistencia de las principales autoridades regionales y representantNoNo tieneRepresentantes de Organizaciones con Personalidad JurídicaEl propósito es informar de la gestión del Gobierno en la región.Intendente y Presidente del Gobierno Regional de la Región de O'Higgins, Consejo Regional, Servicios Públicos Regionales, Divisiver enlace

Programas de subsidios y otros beneficios

ServicioSecciónSubsecciónNombre/TítuloFuente legalPeriodoUnidad monetariaMontoCriterioEnlace a mayor informaciónEnlace a nómina de beneficiarios
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Participación, representación e intervención

ServicioSecciónSubsecciónEntidadTipoDescripciónFecha de inicioFecha de términoFuente legalEnlace a la publicación o el archivo correspondiente
Dirección Nacional del Servicio CivilConsejo de Alta Dirección PúblicaParticipaciónEl Consejo de Alta Dirección Pública, CADP, es presidido por el Director Nacional del Servicio Civil, e integrado por cuatro consejeros/as designados por la Presidenta de la República, los cuales duran seis años en sus funciones, deben ser ratificados por el Senado y elegidos alternadamente por duplas cada tres años. El CADP tiene como principal objetivo brindar asistencia en la toma de decisiones del Presidente de la República, velando por la correcta implementación del Sistema de Alta Dirección Pública y proporcionando nóminas de candidatos elegibles para proveer cargos de jefes de servicio como de otras autoridades. Asimismo, cautela la no discriminación, imparcialidad y plena transparencia de los procesos de selección del Sistema de Alta Dirección Pública y garantiza su confidencialidad.23/06/2003IndefinidoLey Nº 19.882, Título VI, Párrafo 2ºVer enlace
Subsecretaría de EconomíaServicio de Cooperación Técnica (SERCOTEC)ParticipaciónEs una Corporación de derecho privado, filial de la Corporación de Fomento de la Producción (CORFO), existente desde el 30 de junio de 1952 mediante la firma de un acuerdo cooperativo de asistencia técnica, al que concurrieron la Corporación de Fomento de la Producción, el Gobierno de Chile y el Instituto de Asuntos Interamericanos en representación del Gobierno Norteamericano.30/06/1952IndefinidoPersonalidad jurídica fue concedida por Decreto Supremo N° 3483 de 6 de julio de 1955 del Ministerio de Justicia, publicados en el Diario Oficial de 27 de agosto de 1955. La última modificación corresponde a escritura de 24 de enero de 1986 otorgada ante ever enlace
Dirección de Obras Portuarias (DOP)Fondo de Fomento para la Pesca ArtesanalParticipaciónLa DOP es miembro del Consejo de Fomento para la Pesca Artesanal cuyo objetivo principal es fomentar y promover: a) El desarrollo de la infraestructura para la pesca artesanal; b) La capacitación y asistencia técnica de los pescadores artesanales y sus organizaciones; c) El repoblamiento de los recursos hidrobiológicos mayoritariamente explotados por los pescadores artesanales y el cultivo artificial de ellos; d) La comercialización de los productos pesqueros y la administración de los centros de producción.21/01/1992IndefinidoDecreto Nº 430, 1992 (E)ver enlace
Servicio Nacional de Geología y Minería (SERNAGEOMIN)Ministerio de MineríaIntervenciónAsistencia a sesiones del Comité de Análisis de Geotermia, revisión de solicitudes, licitaciones, etc., generando documentos y/o Actas de acuerdo, como propuestas para las autoridades superiores del Ministerio de Minería28/10/2004Indefinido
Servicio Nacional de Geología y Minería (SERNAGEOMIN)Ministerio de Bienes NacionalesParticipaciónAsistencia a reuniones esporádicas para revisar aspectos territoriales, aportando con la información de concesiones mineras en determinados sectores20/12/1980Indefinido
Servicio Nacional de Geología y Minería (SERNAGEOMIN)Fuerzas ArmadasParticipaciónAsistencia a reuniones esporádicas para revisar aspectos territoriales, aportando con la información de concesiones mineras en determinados sectores20/12/1980Indefinido
Servicio Nacional de Geología y Minería (SERNAGEOMIN)Ministerio de ViviendaParticipaciónAsistencia Técnica según Ley Orgánica20/12/1980Indefinido
Servicio Nacional de Geología y Minería (SERNAGEOMIN)Ministerio de OOPP (Vialidad, DGA)ParticipaciónAsistencia Técnica según Ley Orgánica20/12/1980Indefinido
Servicio Nacional de Geología y Minería (SERNAGEOMIN)Ministerio de RREE (DIFROL)ParticipaciónAsistencia Técnica según Ley Orgánica20/12/1980Indefinido
Servicio Nacional de Geología y Minería (SERNAGEOMIN)Ministerio del Interior (ONEMI)IntervenciónAsistencia técnica, Comité Técnico-Científico20/12/1980Indefinido
Consejo de Defensa del EstadoCorporación de Asistencia Judicial de la Región Metropolitana de SantiagoRepresentaciónEl artículo 6º letra c) del DFL 995 DE 1981 dispone que integrará el Consejo, que dirige la Corporación, el Presidente del Consejo de Defensa del EstadoIndefinidoLetra c) del Artículo 6º, DFL 995 de 1981.Ver enlace

Registro de respuesta de solicitudes

ServicioSecciónSubsecciónMateriaFolioFecha de la solicitudResumen de la solicitudEnlace al documento de respuesta
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)Funcionarios y servidores públicosAD015W-00008140000-00-00Registros de asistencia Sra. Rodriguez Moralesver enlace
Servicio Nacional de AduanasAño 2015Septiembre 2015Propio de la gestión del órganoAE007W-00078232006-09-15Empresas que ofrecen el servicio de control de asistencia laboral mediante relojes biométricos, quisiera saber si es posible acceder a la cantidad de importaciones y exportaciones que han realizado algunas empresas. Poseo el rut de alguna de ellas para estimar su participación de mercado. Por lo tanto, las dudas son si puedo buscar las importaciones por empresa y recibir un listado que haga referencia a cantidad de elementos y/o productos que son relacionados al control de asistencia.ver enlace
Subsecretaría de TelecomunicacionesDerivaciónAN002T00004760000-00-00Se solicita la siguiente información del funcionario público de Gendarmería de Chile Sr. Hugo Felipe Vargas Cigna con C.I.: 8.956.095-0, perteneciente a la Unidad de Asistencia Jurídica de la Dirección Nacional, Profesión: Abogado de Personal Jurídico de la Dotación a Contrata de la Región Metropolitana con grado (EUS) 10. 1.- Se solicita una copia fiel al original de la hoja de vida completa del funcionario público de Gendarmería de Chile Sr. Hugo Felipe Vargas Cigna, desde que el mencionado funcionario in ver enlace
Subsecretaría de TelecomunicacionesPersonalAN002C-00008190000-00-00Conocer si las personas contratadas a honorarios marcan asistencia, si la respuesta es postitiva indicar cuales es la formade hacerlo, enviar copia del ultimo mes de registro. Si la respuesta es no, señalar porque no se hace registro, y como se controla que realicen la funcion por la que estan contratados, indicando además si asisten diariamente a las dependencias de dicho servicio y cuantas horas estan cada día. ver enlace
Junta de Aeronáutica CivilPropio de la gestión del órganoAN003T-00000380000-00-00Información del funcionario público de Gendarmería de Chile Sr. Hugo Felipe Vargas Cigna con C.I.: 8.956.095-0, perteneciente a la Unidad de Asistencia Jurídica de la Dirección Nacional, Profesión: Abogado de Personal Jurídico de la Dotación a Contrata de la Región Metropolitana con grado (EUS) 10. 1.- Se solicita una copia fiel al original de la hoja de vida completa del funcionario público de Gendarmería de Chile Sr. Hugo Felipe Vargas Cigna, desde que el mencionado funcionario ingreso a Gendarmería de Ch ver enlace
Subsecretaría de AgriculturaFuncionarios y servidores públicosAR001P-0000680000-00-00Copia Control Asistencia Seremi VI Region periodo 2014-2015ver enlace
Subsecretaría de AgriculturaFuncionarios y servidores públicosAR001T00000740000-00-00Copia de acto oficial SAG para contratar jornales transitorios para combatir asistenciaver enlace
Instituto de Desarrollo Agropecuario (INDAP) Año 2014Comunicaciones, información y datosAR004W00008070000-00-00Solicita Información sobre Presupuesto asignado a INDAP para el año 2014, desagregado a nivel de Región, relacionado con instrumentos de fomento y asistencia financiera. ver enlace
Instituto de Desarrollo Agropecuario (INDAP) Año 2014Comunicaciones, información y datosAR004W00008390000-00-00Solicita conocer los requisitos para dar asistencia técnica a productores beneficiarios de INDAP en temas de control de plagas y enfermedades ver enlace
Instituto de Desarrollo Agropecuario (INDAP) Año 2015Comunicaciones, información y datosAR004W00013010000-00-00Solicita información de los siguientes programas: 1995 Programa Centros de Gestión (CEGES) INDAP.2002 Programa de Desarrollo (PRODES) INDAP. 2003 Programa Servicios de Asistencia Técnica (SAT) INDAP. 2004 Programa de Desarrollo de Inversiones (PDI) INDAP. Presupuesto inicial e histórico, la cobertura definida y la cobertura alcanzada por cada programa. ver enlace
Instituto de Desarrollo Agropecuario (INDAP) Año 2015Comunicaciones, información y datosAR004W00013190000-00-00Solcita informacion de programas y beneficiarios en la comuna de Pozo Almonten y sectores de La Tirana, La Huayca, Pintados y Pica Incluir: tipo de producción, cantidad anual de producción estimado, tipo de apoyo, asistencia entregado y fecha de éste poseen derechos de agua, saber si poseen ascendencia étnica. fecha en que se entregó. ver enlace
Instituto de Desarrollo Agropecuario (INDAP) Año 2015Comunicaciones, información y datosAR004T00000040000-00-00Solicita nómina de todos los beneficiarios o usuarios ya sea persona natural o juridica con o sin fines de lucro, todos de la comuna de Navidad y para ser proporcionado en el territorio de la comuna de Navidad, de cualquier tipo de prestación, subsidio, crédito o cualquer otro beneficio, asistencia técnica o programa, etcétera, que INDAP proporcione o haya proporcionado dentro de sus funciones, facultades y atribuciones, en los útimos once (11) años ver enlace
Instituto de Desarrollo Agropecuario (INDAP) Año 2015Comunicaciones, información y datosAR004T00000460000-00-00Solicita contactos de Asociaciones Gremiales y Cooperativas de Pueblos Originarios o que tengan integrantes de Pueblos Originarios (Aymaras, Quechuas, diaguitas, collas, mapuches) (agrícolas, campesinas o ganaderas) que hayan sido beneficiadas por los programas de Fomento Productivo y Asistencia Financiera en las regiones - Arica y Parinacota - Tarapacá - Antofagasta ver enlace
Instituto de Desarrollo Agropecuario (INDAP) Año 2015Proyectos, asesorías, estudiosAR004W00014100000-00-00Solicita INDAP 2013 Estudio de Fortalecimiento de Gestión Privada de Recursos Hídricos río Mostazal. INDAP-CNR. 2012. Fortalecimiento de la Gestión Privada de los Recursos Hídricos del Río Rapel. INDAP. Plan de Riego Región Coquimbo. Programas de asistencia financiera y fomento productivo implementados en la Provincia del Limarí. Registro de agricultores usuarios de INDAP por comuna Registro de agricultores usuarios de PRODESAL en la Provincia de Limarí, por comuna, con información de segmento, rol, superfi ver enlace
Instituto de Desarrollo Agropecuario (INDAP) Año 2016Proyectos, asesorías, estudiosAR004T00000840000-00-00Solicita Respecto de la ejecución del estudio para la elaboración del Plan de Riego de las cuencas de los ríos La Ligua y Petorca. Antecedentes sobre los siguientes puntos de vital importancia para el estudio, tanto para el diagnóstico del riego y de los sistemas productivos agropecuarios. - Antecedentes de los programas de asistencia financiera de INDAP y del Convenio CNR/INDAP de fondo rotatorio". ver enlace

Índice de actos y documentos calificados como secretos o reservados

ServicioSecciónSubsecciónNombre/titulo del acto, documento, o informacion secreto o reservadaNombre/titulo del acto o resolución en que consta tal calificaciónIdentificación de la parte del acto, documento o información secreto o reservado, en caso de ser parcialFundamento legal y causal de secreto o reservaFecha de notificación del acto o resolución denegatoriaEnlace a la publicación o el archivo correspondiente
Subsecretaría General de la PresidenciaCopia del contrato del señor Roberto Amaro Castillo, copia de sus registros de asistencia, los informes mensuales del trabajo reOficio Ordinario N° 015Correos electrónicos enviados desde la cuenta institucional.Artículos 20 , ley N° 20.285: “Deducida la oposición en tiempo y forma, el órgano requerido quedará impedido de proporcionar la 2015-01-08 Ver enlace
Junta Nacional de Jardines Infantiles (JUNJI)Rendición de asistencia año 2014 de jardín infantil Tia Virginia (VTF), Viña del Mar.Oficio Ordinario Nº 015/236 Región de ValparaísoSe deniega el acceso a datos personales de menores.Artículo 21 Nº 1 y 2 de la Ley Nº 20.285Documento
Junta Nacional de Jardines Infantiles (JUNJI)Sumario administrativo y registro de asistencia de párvuloResolución Exenta N° 015/1738, de 17 de agosto de 2012, de la Dirección Regional de Los LagosSe tarjan datos personales de menores de edad en sumario administrativoArt. 21 N° 2 de la Ley N° 20.285Documento
Subsecretaría de JusticiaAño 2010Procedimiento administrativo en trámiteOrd. N° 9649 de fecha 14 de diciembre de 2009Anteproyecto y proyecto de ley que reforma la Corporación de Asistencia Judicial, sus fundamentos, discusiones que figuren en cuLa información dice relación con antecedentes o deliberaciones previas a la adopción de una resolución, medida o política, sin p2009-12-14Ord. N° 9649
Subsecretaría de JusticiaAño 2010Procedimiento administrativo en trámiteOrd. N° 5256 de fecha 30 de julio de 2009Información relativa al proyecto de ley del nuevo Servicio Nacional de Asistencia Jurídica.La información trata sobre antecedentes o deliberaciones previas a la adopción de una resolución, medida o política que prontame2009-07-30
Subsecretaría de JusticiaAño 2010Procedimiento administrativo en trámiteOrd. N° 5255 de fecha 30 de julio de 2009Información relativa al proyecto de ley del nuevo Servicio Nacional de Asistencia Jurídica.La información trata sobre antecedentes o deliberaciones previas a la adopción de una resolución, medida o política que prontame2009-07-30Ord. N° 5255
Subsecretaría de JusticiaAño 2011Datos personalesOrd. N° 8157 de fecha 17 de noviembre de 2011Solicita información sobre decisiones de la Corporación de Asistencia Judicial del Biobío.La información trata sobre datos personales que se contienen en dicha documentación y antecedentes, configurándose la causal est2011-11-17Ord. N° 8157
Subsecretaría de JusticiaAño 2011Datos personalesOrd. N° 2693 de 15 de abril de 2011.Solicita balances de la Fundación Para el Desarrollo Durarero y Asistencia a los Desfavorecidos.La información trata sobre datos personales que se contienen en dicha documentación y antecedentes, configurándose la causal est2011-04-15Ord. N° 2693
Subsecretaría de JusticiaAño 2011Datos personalesOrd. N° 429 de 19 de enero de 2011.Solicita copia de toda la documentación que el Ministerio de Justicia posee respecto de la "Fundación de Asistencia Legal del CoLa información trata sobre datos personales que se contienen en dicha documentación y antecedentes, configurándose la causal est2011-01-19Ord. N° 429
Subsecretaría de JusticiaAño 2012Antecedentes o deliberaciones previas a la adopción de una resolución, medida o políticaOrd. N° 7199 de fecha 25 de octubre 2012Solicita copia del proyecto de ley que busca profesionalizar las Corporaciones de Asistencia Judicial, y estado de avance de su La información trata sobre antecedentes o deliberaciones previas a la adopción de una resolución, medida o política, configuránd2012-10-25Ord. N° 7199
Subsecretaría de JusticiaAño 2012Antecedentes o deliberaciones previas a la adopción de una resolución, medida o políticaOrd. N° 7198 de fecha 25 de octubre 2012Solicita copia del proyecto de ley que busca profesionalizar las Corporaciones de Asistencia Judicial, y fecha de implementaciónLa información trata sobre antecedentes o deliberaciones previas a la adopción de una resolución, medida o política, configuránd2012-10-25Ord. N° 7198
Subsecretaría de JusticiaAño 2012Datos personalesOrd. N° 4071 de fecha 20 de junio 2012Solicita información referente a las actas de sesión del Consejo Directivo de la  Corporación de Asistencia Judicial de la La información trata sobre datos personales que se contienen en dicha documentación y antecedentes, configurándose la causal est2012-06-20Ord. N° 4071
Subsecretaría de JusticiaAño 2013Datos personalesOrd. N° 4320 de fecha 19 de junio 2013Solicita catastro de funciones enviados por las Corporaciones de Asistencia Judicial al Ministerio de Justicia, a raíz de la metLa información trata sobre datos personales que se contienen en dicha documentación y antecedentes, configurándose la causal est2013-06-19Ord. N° 4320
Subsecretaría de JusticiaAño 2013Datos personalesOrd. N° 1013 de fecha 6 de febrero 2013Solicita documentación relativa al Manual de Obtención de Personal para las Corporaciones de Asistencia Judicial.La información trata sobre datos personales que se contienen en dicha documentación y antecedentes, configurándose la causal est2013-02-06Ord. N° 1013
Subsecretaría de JusticiaAño 2014Anteproyecto de ley que busca modernizar las Corporaciones de Asistencia Judicial.Ord. N° 7224 de fecha 28 de agosto de 2014Información cuya publicidad, comunicación o conocimiento afecte el debido cumplimiento de las funciones del órgano requerido, pa2014-08-28Ord. N° 7224

Formularios y antecedentes de propuestas normativas que afecten a empresas de menor tamaño (EMT)

ServicioSecciónSubsecciónFecha de publicaciónOrganismo que dicta la normaDenominación, título o nombre de la propuesta normativaTipo de normaEfectos de la normaEnlace al formularioEnlace a mayor información
Dirección del Trabajo (DT)14/09/2012Dirección del TrabajoCircular Nº97CircularEstablece el procedimiento de sustituci�n de multa por asistencia a un programa de capacitaci�n, para el empleador que tiene conFormulario de Estimación de Impacto Regulatorio en Empresas de Menor TamañoCircular Nº97
Dirección del Trabajo (DT)07/09/2012Dirección del TrabajoCircular Nº91CircularEstablece el procedimiento para la tramitaci�n de sustituci�n de multa por programa de asistencia al cumplimiento y la puesta enFormulario de Estimación de Impacto Regulatorio en Empresas de Menor TamañoCircular Nº91

Facultades, funciones y atribuciones de sus unidades u órganos internos

ServicioSecciónSubsecciónUnidad u órgano internoFacultades, funciones y atribuciones de sus unidades u órganos internosFuente legalEnlace a la publicación o el archivo correspondienteFecha última modificación
Ejército de ChileDivisión Escuelas General de Brigada Hernán Ramírez CoydanEjercer el mando en los institutos dependientes y desempeñarse como organismo ejecutivo en los cursos docentes y de capacitación que se impartan en las respectivas Escuelas para los niveles: formativo, requisito y especialización, así como de las actividades de asistencia a la docencia, capacitación y certifi cación de unidades que desarrollan los centros de entrenamiento.Art. 1 del RAO - 02201 "Reglamento Orgánico y de funcionamiento de la División Escuelas".Reservado (1)
SERVIU I RegiónDepartamento de Administración y FinanzasEl Departamento de Administración y Finanzas es el llamado a velar por el cumplimiento de la planificación y gestión financiera del Servicio, llevando un registro contable ordenado y comprobado de todas y cada una de las operaciones que realice, cualquiera sea su origen, dentro de una clasificación adecuada, capaz de adaptarse a las necesidades de verificación e información expedita. Serán funciones y atribuciones de este Departamento las que a continuación se señalan: a) Participar, proporcionando los antecedentes y estudios pertinentes, en la confección del anteproyecto anual de presupuesto corriente y de capital; b) Proponer las modificaciones del presupuesto aprobado; c) Proporcionar, actuando conjuntamente con las demás Unidades de Servicio, los antecedentes que permitan la elaboración de un programa financiero de mediano plazo; d) Administrar y realizar la ejecución presupuestaria de los fondos asignados al Servicio y de los ingresos propios, llevando un estricto control de los mismos; e) Efectuar estudios estimativos del total de entradas que deberá percibir el Servicio, como igualmente estudios demostrativos de las obligaciones de carácter ordinario que deberá afrontar el Servicio en el año siguiente; f) Estudiar el rendimiento de las fuentes de ingresos, señalando procedimientos para su mejor utilización, y proponiendo la creación de nuevas fuentes; g) Organizar y mantener un sistema de cobranza de dividendos, rentas, primas de seguro, y, en general, de todas las obligaciones que se adeuden al Servicio o cuya cobranza le fuere encomendada, en forma directa, por planilla o por mandato: h) Proceder a la apertura de cuentas subsidiarias de la Cuenta Única Fiscal, con aprobación de la Contraloría General de la República; i) Girar todo cheque que se emita por el Servicio; j) Llevar y mantener actualizadas estadísticas de emisiones, recaudaciones, bonificaciones, y, en general, sobre todas las materias de índole financiera que así lo requieran; k) Proponer reformas a los procedimientos en uso, cuando se requiera la implantación o mejoramiento en los sistemas o medios mecánicos o electrónicos de trabajo; l) Conciliar las cuentas corrientes bancarias y mantener un control permanente de sus saldos, informando de las disponibilidades; m) Elaborar el Balance General, el Balance Presupuestario y preparar el análisis de cuenta; n) Pagar las remuneraciones a los funcionarios del Servicio conforme a las planillas confeccionadas por la Unidad Administrativa, sin perjuicio que se implanten sistemas generales computacionales de pago de remuneraciones; ñ) Organizar y mantener un sistema de seguros mixtos de vivienda, incendio y desgravamen para los arrendatarios, asignatarios, comodatarios y adquirentes de vivienda, equipamiento, sitios u otros bienes; o) Resolver sobre indemnizaciones por seguros de incendio y desgravamen; p) Informar sobre la procedencia de modificar los contratos de mutuo suscrito con Cooperativas, a fin de consolidar, prorrogar o reliquidar deudas, y q) Otorgar escrituras de cancelación, alzamientos y proposiciones de hipotecas, gravámenes y prohibiciones en los casos reglamentariamente procedentes ; calificar cartas de resguardo que se ofrezcan en garantía a la Institución y preparar, a su vez, estos documentos para la firma del Director cuando sea el SERVIU quien los extienda. Esta Unidad será la encargada de velar por las relaciones del Servicio con su personal, cautelando que cumpla correctamente sus deberes y preservando, al mismo tiempo, sus derechos, su bienestar, recreación y capacitación. Deberá, además, mantener un servicio de adquisiciones y aprovisionamiento que asegure el oportuno abastecimiento de bienes muebles necesarios al funcionamiento del Servicio, atender el ingreso y egreso de correspondencia, archivo general e inventarios. Le corresponderá, además, proponer al Director las normas y procedimientos encaminados a la racionalización y modernización administrativa. Para el cumplimiento de las funciones enunciadas en el párrafo precedente, el Departamento de Administración y Finanzas cumplirá y ejercerá las siguientes funciones y atribuciones: a) Proporcionar oportunamente toda la información que se requiera para la confección de las planillas de sueldos y jornales del personal del SERVIU, velando por que ellas reflejen efectivamente la situación del funcionario en cuanto a remuneraciones y descuentos previsionales o de otra naturaleza; b) Estudiar y proponer las medidas tendientes al perfeccionamiento de los funcionarios mediante cursos, charlas, conferencias, foros, seminarios, becas, etc.; c) Preparar todos los elementos de juicio y antecedentes necesarios que permitan al Director resolver sobre las materias relativas a personal, cuyo ejercicio le compete en virtud de lo expresado en el artículo 18º, o informar, en su caso, al Ministerio; d) Adquirir los útiles de escritorio, de aseo, equipos de oficinas, equipos técnicos, herramientas, muebles y cualquier otro bien mueble que se requiera para las actividades del Servicio; e) Mantener al día los inventarios del Servicio; f) Coordinar y controlar la distribución y uso de vehículos, estableciendo un sistema de mantención y reparación; g) Administrar el o los edificios donde funcionen las Oficinas del Servicio; h) Controlar la asistencia, puntualidad y permanencia de los funcionarios, manteniendo estadísticas actualizadas en forma general e individual; i) Formar y mantener carpetas individuales conteniendo la documentación referente a los funcionarios; j) Organizar y preparar la documentación y antecedentes necesarios para el proceso calificatorio; k) Realizar estudios socioeconómicos del personal encaminados a fundamentar la solución de los problemas que puedan afectarle; l) Administrar el o los casinos destinados al personal, pudiendo proponer al Director su entrega en concesión; m) Velar por la constitución de las fianzas de fidelidad funcionaria en los casos que corresponda; n) Velar por el correcto funcionamiento de la Oficina de Partes y del Archivo General del Servicio; ñ) Extender las órdenes de pasajes y fletes de los funcionarios y el pago de viáticos en los casos que corresponda; o) Mantener una oficina de informaciones que permita ofrecer al público indicaciones claras o folletos relativos a los beneficios que el Servicio está en condiciones de otorgar, los requisitos requeridos para ello, el estado de tramitación de una materia o la oficina o persona que puede responder sobre ello, y p) En general, sin que la enumeración anterior sea taxativa, realizar todas las actuaciones necesarias para el correcto funcionamiento de la gestión administrativa del SERVIU. La subrogación del Jefe de la Unidad de Administración del SERVIU operará de acuerdo a lo expresado en la letra k) del artículo 17º de este Reglamento Orgánico. Sin perjuicio de lo expresado en el inciso anterior, el Jefe de la Subdirección de Administración del SERVIU Metropolitano será subrogado por el Jefe del Departamento de Personal y por el Jefe del Departamento de Servicios Generales, en ese orden. Corresponde a la Unidad de Administración de cada SERVIU procurar que el personal disponga de salas cunas, parvularios y jardines infantiles, de acuerdo a la legislación que rija esta materia.Artículos 31, 32 y artículos 38 a 41 del Decreto Supremo Nº 355ver enlace
SERVIU IX Regiónh) Controlar la asistencia, puntualidad y permanencia de los funcionarios, manteniendo estadísticas actualizadas en forma general e individual
Servicio Nacional de la Mujer (SERNAM)Departamento de Administración y FinanzasColabora con la Dirección en la gestión administrativa y financiera del Servicio. Al efecto prepara y proponer el presupuesto anual, lleva la contabilidad y ejecución presupuestaria, propone programas anuales de adquisiciones; velar por la conservación de bienes y servicios; dirige labores de aseo, mantención, reparaciones y vigilancia; ctualizada la información del personal; fiscalizar el cumplimiento de instrucciones, controles y reglamentos sobre asistencia y horario y; visa, cuando procede instrucciones superiores, las licencias, feriados y permisos que sean solicitados por el personal.Art 7 del DFL 1 del Ministerio de Planificación Social del 25/09/1992 que determina la organización interna del Sernam y fija sus funciones y atribuciones.
Fondo Nacional de Salud (FONASA)"Gestionar la cooperación internacional y la asistencia técnica horizontal y vertical en las materias definidas por los objetivos estratégicos y las políticas institucionales."Art. 29 ter 11) Res. Ex. 1H Nº3573 Ver Enlace
SERVIU IV RegiónAdministracion :g) Administrar el o los edificios donde funcionen las Oficinas del Servicio h) Controlar la asistencia, puntuali
Superintendencia de EducaciónUnidad de Actos y Contratosa) Mantener una coordinación permanente con la División de Administración General y sus Departamentos, en las materias que sean pertinentes. b) Confeccionar y/o visar los Actos Administrativos relativos a compras públicas, como por ejemplo, contrataciones directas, acuerdos complementarios, grandes compras, licitaciones públicas, privadas, contratos y Resoluciones aprobatorias, que adjudican o declaran desiertos los procesos licitatorios o inadmisibles las ofertas, entre otros. c) Confeccionar contratos y/o anexos de contrato de arrendamiento de bienes raíces para las dependencias de la Superintendencia de Educación. d) Para el arrendamiento de inmuebles de las distintas Direcciones Regionales, se debe revisar el estudio de títulos que confeccionen los encargados jurídicos regionales, además del borrador de contrato. En estos casos, también se deberá confecciona la o las resoluciones de delegación de facultades que corresponda. e) Confeccionar y/o visar jurídicamente convenios de colaboración y/o protocolos con otros órganos de la Administración o Instituciones públicas o privadas, que requiera suscribir el Superintendente o Jefes de División, según sus facultades delegadas, además de confeccionar los actos administrativos aprobatorios. f) Confeccionar y/o visar jurídicamente todos los actos administrativos referidos a la administración interna de la Superintendencia. Esta función no implica un juicio sobre el mérito del acto, sino solo una revisión formal de los antecedentes fundantes que le dieron origen. En el caso de las resoluciones de dictación continua o habitual, como por ejemplo cometidos, permisos, vacaciones, entre otros, el Coordinador, a solicitud de la División o Departamento requirente, deberá confeccionar formatos estándar, que posteriormente deberán incluir adecuaciones mínimas según la normativa vigente g) Tramitar, prestar asistencia jurídica y efectuar el seguimiento de los procesos disciplinarios que se sigan en contra de los funcionarios de la Superintendencia. (Dirección Nacional). h) Coordinar con los Encargados jurídicos regionales, la información periódica y los avances de los procedimientos disciplinarios que se tramiten en las Direcciones Regionales, informando a través de reportes mensuales al/la Fiscal. i) Proponer y redactar la respuesta a solicitudes de otros servicios públicos y/o de particulares, relativas a su función y/o normativa educacional, que deba evacuar la Jefatura. j) Redactar propuesta de respuesta a los distintos pronunciamientos que internamente las otras Divisiones realicen a él/la Fiscal, cuando sean de su conocimiento y estela se las hubiere designado. k) Subrogar a él/la encargado/a de transparencia en caso de ausencia, en todas las gestiones que estela habitualmente realice. l) Capacitar y prestar apoyo permanente a los encargados jurídicos y coordinadores de administración, de las Direcciones Regionales, en materia de su competencia.Resolución Exenta N° 197 de fecha 04 de febrero del 2016Ver enlace
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)JEFA DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACION DE PERSONAS4.      Supervisar los procesos de control de asistencia, en los medios disponibles en la institución, y realizar los actos administrativos correspondientes según sean los procedimientos de la Caja y CDS.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 51 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)JEFE DEPARTAMENTO SALUD3. Autorizar en base a los informes emitidos por el Depto. de Asistencia Social, la disminución de tasa de descuento de deuda de Medicina Curativa.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 80 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIALFunciones Departamento de Asistencia SocialCPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL1.Otorgar atención personalizada a los usuarios de Capredena que lo requieran.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL2.Diseñar e implementar programas de acción social, orientados a satisfacer las necesidades de nuestros beneficiarios, en conformidad a las normativas institucionales vigentes.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL3.Cursar beneficios económicos en forma eficiente y eficaz, previa investigación social, en concordancia con los ítems presupuestarios asignados.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL4.Investigar y elaborar informes sociales por requerimientos institucionales y de las Subsecretarias del Ministerio de Defensa Nacional.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL5.Gestionar coordinaciones con instituciones públicas y privadas para satisfacer los requerimientos de los beneficiarios de la InstituciónCPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL6.Diseñar, implementar y evaluar Programas de atención social integral a imponentes adultos mayores y/o discapacitados físicos o psíquicos.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL7.Diseñar, implementar y evaluar Programas de atención social integral a Menores y cargas familiares en calidad de estudiantes.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL8.Diseñar, implementar y evaluar Programas de atención social integral a Imponentes acogidos a retiro por Inutilidad de 2da o 3ra Clase en Acto Determinado de Servicio.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL9.Diseñar, implementar y evaluar Programas de atención social, destinados a otorgar orientación y apoyo en el ámbito habitacional.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL10.Diseñar, implementar y evaluar Programas de atención social, dirigidos a pacientes portadores de patologías crónicas, dializados y trasplantados.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL11.Diseñar, implementar y evaluar acciones de intervención en situaciones de endeudamiento con el Fondo de Salud, u otras, de los afiliados al Sistema de Salud de Capredena.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL12.Diseñar, implementar y evaluar Programas orientados a la capacitación, reinserción laboral, desarrollo personal y recreación de los usuarios.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL13.Gestionar intervenciones para insertar a los beneficiarios que lo requieran en instituciones y/o redes de apoyo social.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL14.Implementar acciones orientadas al otorgamiento de beneficios no económicos, tales como entrega de información, mediaciones e intervención en situaciones de crisis.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL15.Diseñar, implementar y evaluar los Escalafones de los beneficios institucionales delegados a este Departamento.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL16. Diseñar e implementar las políticas y procedimientos de atención y prestación de servicios a sus usuarios, en coordinación con la División Atención a Usuarios.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL17.Evaluar y emitir informes sociales por solicitudes de beneficios de Medicina Curativa para hijas solteras mayores de 21 años de edad, de beneficiarios del Sistema de Salud Capredena.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL18.Realizar acciones de apoyo e intervención en situaciones de riesgo social que puedan afectar a los imponentes, montepíos o cargas familiares.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL19.Investigar y elaborar informes sociales por requerimientos formales de instituciones externas, de acuerdo a la disponibilidad de recursos profesionales.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL20.Diseñar la propuesta de Objetivos Departamentales Anuales y los compromisos del Convenio de Desempeño Colectivo, así como realizar las gestiones pertinentes para su cumplimiento.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL21.Prestar asesoría técnica a las Agencias Regionales y, en general, a usuarios internos en materias de su competencia.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL22.Elaborar los informes estadísticos que sean requeridos en materias propias del Departamento.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL23.Diseñar instrumentos para medir la gestión del Departamento y emitir los informes que correspondan a las autoridades correspondientes.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 86 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)JEFA DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIALFunciones Jefe del Departamento Asistencia Social:CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 87 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)JEFE DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIALAtribuciones Jefe Departamento Asistencia Social:CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 88 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)JEFE DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL5.Delegar la facultad de revisar y firmar las solicitudes y órdenes de pago de beneficios económicos y préstamos de Asistencia Social, a las dos funcionarias de mayor grado del escalafón de profesionales.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 88 ver enlace2016-11-18
Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)JEFE DEPARTAMENTO ASISTENCIA SOCIAL6.Autorizar las solicitudes y órdenes de pago de beneficios económicos y préstamos de Asistencia Social.CPDN. I - 1088 ORDINARIO 2015, art. 88 ver enlace2016-11-18
Subsecretaría de JusticiaDivisión JudicialA la División Judicial corresponde: a) Realizar estudios referentes al régimen orgánico de los tribunales de justicia e informar al Ministro o al Subsecretario acerca de la necesidad de crear nuevos tribunales, de modificar la jurisdicción de los tribunales en las distintas regiones y de aumentar la dotación de funcionarios judiciales ; b) Proporcionar al Ministro los antecedentes necesarios para el nombramiento de los integrantes de los diversos escalafones del Poder Judicial ; c) Proponer medidas para asegurar la asistencia jurídica gratuita que debe prestarse por ley ; d) Asistir a las Secretarías Regionales Ministeriales en relación con el Registro de Mediadores y brindar el apoyo requerido para la coordinación y licitación de servicios de mediación. e) Informar las solicitudes sobre indultos particulares, y f) Cumplir las demas tareas que le asignen el Ministro o el Subsecretario. La División Judicial es la unidad encargada de realizar estudios relativos al régimen orgánico de los tribunales de justicia y proponer medidas tendientes a asegurar la asistencia jurídica gratuita que debe prestarse por ley. Esta División estará integrada por: a) Departamento Judicial ; b) Departamento de Asistencia Jurídica, y c) Sección Indultos. Serán atribuciones del Jefe de la División Judicial: a) Organizar, dirigir y controlar el eficaz y oportuno cumplimiento de las funciones asignadas a la División y al personal a su cargo ; b) Colaborar con el Ministro en la conducción de las relaciones con el Poder Judicial de acuerdo a las instrucciones que se le impartan ; c) Proporcionar al Ministro y al Subsecretario la información necesaria para asesorar al Presidente de la República en los nombramientos de jueces, funcionarios de la administración de justicia y demás empleados del Poder Judicial ; d) Informar acerca de la necesidad de dictar o modificar disposiciones legales relativas al régimen orgánico de los Tribunales de Justicia ; e) Asesorar a la Oficina de Planificación y Presupuesto en la elaboración de los planes, programas y proyectos relativos a la creación de tribunales, modificación de jurisdicciones y creación de cargos de funcionarios judiciales y auxiliares de la Administración de Justicia ; f) Informar las solicitudes sobre indultos particulares ; g) Velar por el cumplimiento de los objetivos de la asistencia jurídica gratuita. Para estos efectos, deberá proponer normas e instrucciones generales para el desarrollo de las acciones de asistencia por parte de los organismos que reciben aporte del Estado con estos fines y las medidas tendientes a corregir las anomalías que detecte ; h) Impartir instrucciones específicas a las Regiones en materias de la competencia de esta División, en coordinación con la Oficina de Planificación y Presupuesto ; i) Presentar al Ministro o al Subsecretario el Programa Operativo Anual de Actividades, y j) Cumplir las demás tareas que le asignen el Ministro o el Subsecretario.Artículo 11°, Decreto Ley Nº 3.346, de 1980, que fija el texto de la Ley Orgánica del Ministerio de Justicia Artículos 10° y 11°, Decreto Nº 1.597, de 1980, Reglamento Orgánico del Ministerio de Justiciaver enlace
Subsecretaría de JusticiaÁrea Contratos y Beneficiosa) Gestionar las materias relacionadas con el ciclo de vida de los funcionarios del Ministerio de Justicia, tales como: - Elaborar nombramientos o contratos. - Elaborar contratos honorarios. - Tramitar remplazos, subrogancias y/o suplencias. - Gestionar solicitudes de cambios de grado. - Elaborar certificados de asunción de funciones. - Tramitar renuncias. - Conformar y actualizar los equipos de desempeño colectivo. - Elaborar fichas técnicas sobre asignación por funciones críticas. - Elaborar resoluciones que conceden, modifican y/o ponen término a las asignaciones por desempeño de funciones críticas. - Tramitar contratos de los asesores altamente calificados. - Tramitar pólizas de fidelidad funcionaria. - Generar las solicitudes de reintegros. - Ejecutar las acciones relacionadas a las declaraciones de interés y patrimonio. - Tramitar las solicitudes para ejercer docencia, o las autorizaciones para asistir a clases. - Tramitar las solicitudes de asignación profesional. - Tramitar y registrar los informes trimestrales y las boletas del personal contratado a honorarios. - Velar por la correcta actualización de la hoja de vida del personal del Ministerio de Justicia, así como de quienes se encuentren contratados por alguno de los servicios dependiente o relacionados, y que desarrollen labores en esta Secretaría de Estado. b) En relación a los servicios dependientes y/o relacionados: - Revisar los actos administrativos relacionados con la contratación y renuncia de personal sobre la base a honorarios. - Revisar las resoluciones que regulan la conservación de la planta de los funcionarios. - Tramitar las autorizaciones de contratación de asesores altamente calificados. - Revisar los actos administrativos que incorporan o cambian personal a los equipos de desempeño colectivo. - Llevar control y registro de las funciones críticas. - Tramitar los decretos que llaman a retiro temporal o absoluto al personal de Gendarmería de Chile. c) Dotación: - Llevar control de la dotación de personal del Ministerio de Justicia, registrando oportunamente ingresos y egresos del personal de planta, contrata, honorarios y en comisión de servicios. d) Gestionar y tramitar los beneficios, derechos y subsidios de los funcionarios del Ministerio de Justicia, tales como: - Permisos administrativos con y sin goce de remuneración. - Permisos por fallecimiento. - Permisos paternales. - Feriado legal. - Asignación de antigüedad. - Permiso de alimentación al hijo menor de dos (2) años. - Asignación familiar. - Licencias médicas. - Cometidos funcionarios en territorio nacional. - Comisiones de servicio al extranjero. - Emisión de certificados laborales. - Bono de escolaridad. e) Administrar el sistema de registro de asistencia y el sistema de planificación de horas extraordinarias, lo que implica: - Planificar y autorizar la realización de horas extraordinarias. - Gestionar el pago y compensación de las horas extraordinarias realizadas. - Llevar el control presupuestario del gasto. - Autorizar el uso de descanso complementario. - Elaborar informes de asistencia. f) Respecto de los servicios dependientes y/o relacionados: - Gestionar las comisiones de servicio del personal de otras instituciones u organismos públicos en el Ministerio de Justicia. - Tramitar y gestionar las comisiones de servicio al extranjero. - Tramitar y gestionar uso de permisos y feriados de los directores de Servicio.Oficio Circular N° 5.096, del 19 de julio de 2013, de la Subsecretaría de Justicia.ver enlace
Subsecretaría de JusticiaDepartamento de Asistencia JurídicaAl Departamento de Asistencia Jurídica corresponderán las siguientes funciones: a) Estudiar y proponer las medidas conducentes a proporcionar asistencia profesional gratuita a las personas que carezcan de medios económicos para hacer valer sus derechos ante los tribunales de justicia o las autoridades administrativas ; b) Mantener un registro de todas las entidades públicas o privadas que cumplan funciones o cooperen en la prestación de asistencia profesional gratuita a las personas que no disponen de medios económicos para hacer valer sus derechos ; c) Estudiar y proponer modificaciones estructurales de los actuales sistemas de asistencia jurídica y de las leyes procesales atingentes ; d) Estudiar medidas legales tendientes a agilizar el sistema de asistencia jurídica ; e) Promover la creación de entidades privadas que cumplan o cooperen en la función señalada ; f) Estudiar medios destinados a proporcionar ayuda financiera a esas entidades, y g) Coordinar el funcionamiento entre las distintas entidades que prestan asistencia o cooperan con ellas.Artículo 13°, Decreto Nº 1.597, de 1980, Reglamento Orgánico del Ministerio de Justicia ver enlace1997-08-23
Superintendencia de Insolvencia y Reemprendimiento (SIR)Gabinete - Unidad Coordinadores Regionalesa. Establecer la planificación anual de sus funciones. b. Ejecutar el plan anual de trabajo y la respectiva programación de actividades. c. Determinar los criterios para el examen de admisibilidad de la solicitud de inicio del Procedimiento de Renegociación. d. Establecer la organización y adecuado desarrollo de las audiencias en el Procedimiento de Renegociación. e. Colaborar en la determinación de criterios para la elaboración de las resoluciones emanadas del Procedimiento de Renegociación. f. Revisión de expedientes de procedimientos concursales regulados en el Libro IV del Código de Comercio y en la Ley N.° 20.720. g. Asistencia a Juntas de Acreedores en procedimientos concursales regulados en el Libro IV del Código de Comercio y en la Ley N.° 20.720. h. Tramitación de oficios de sobreseimientos, en los procedimientos de quiebra regidos por el Libro IV del Código de Comercio. i. Asistencia a incautaciones, en procedimientos concursales de liquidación regidos por la Ley N.° 20.720 y en los procedimientos de quiebra regidos por el Libro IV del Código de Comercio. j. Velar por el fortalecimiento y la mejora continua de los procesos a través de los cuales se cumplen las funciones de su Coordinación. k. Formular iniciativas tendientes a fortalecer los lineamientos estratégicos del Servicio en el ámbito de las competencias de su Coordinación. l. En general, representar a la Superintendencia de Insolvencia y Reemprendimiento en las materias de su competencia en la región.Numeral 2.4.1.1. de la Resolución Exenta N° 6219 de 25.11.2015ver enlace
Corporación de Asistencia Judicial Regiones Tarapacá y AntofagastaConsejo DirectivoÓrgano colegiado que dirige la Corporación y administra sus bienes con las más amplias facultades, pudiendo acordar la celebración de todos los actos y contratos que tiendan al cumplimiento de sus fines, estas funciones son servidas ad honorem Designar al Secretario de la Corporación; Dirigir la Corporación y administrar sus bienes; Organizar los servicios que sean necesarios para el cumplimiento de sus objetivos, como también contratar los servicios de otras entidades públicas o privadas, o personas naturales o jurídicas, con el objeto de cumplir sus funciones de asistencia legal gratuita a personas de escasos recursos; Interpretar estos estatutos y dictar los reglamentos que estime conducentes para la mejor marcha de la Corporación; Proponer la dictación o modificación de normas legales o reglamentarias destinadas a hacer más expedita la asistencia legal gratuita; Determinar la planta de personal que sea necesaria para la buena marcha de la Corporación; Designar al Director General de la Corporación. Tal designación se hará con el voto conforme de a lo menos cinco de los miembros del Consejo Directivo; Aprobar el presupuesto que se confeccionará anualmente para ser presentado al Ministerio de Justicia y la rendición de cuentas que deba hacerse al mismo Ministerio respecto de los fondos que éste le asigne; Determinar la inversión de los fondos destinados a gastos de operación; Conocer de las reclamaciones que se produzcan en contra de lo resuelto por el Director General de la Corporación; Cumplir y hacer cumplir los acuerdos del Consejo y las instrucciones impartidas por el Ministerio de Justicia; Aceptar, con beneficio de inventario o repudiar las donaciones, legados o herencias que se hicieren a la Corporación; Delegar en el Presidente o en el Director General de la Corporación todas o algunas de las facultades económicas y directivas que se le encomiendan en los presentes Estatutos. Sin que esta enumeración implique limitación, podrá especialmente delegar las siguientes: adquirir a cualquier título toda clase de bienes corporales o incorporales, sean raíces o muebles; cobrar y percibir cuanto se adeude a la Corporación y otorgar los correspondientes recibos y cancelaciones; aceptar donaciones, herencias y legados; realizar y celebrar toda clase de actos y contratos, y contraer obligaciones de cualquiera especie, así como también extinguirlas; abrir cuentas corrientes bancarias de depósito o de crédito; girar y sobregirar en ellas; contratar créditos con o sin garantías; endosar, cancelar, descontar, cobrar, aceptar, avalar y protestar cheques, libranzas, letras de cambio y otros documentos de crédito o efectos de comercio; otorgar prendas y cancelarlas; efectuar operaciones de cambio y comercio exterior; hacer declaraciones juradas; ceder créditos y aceptar cesiones de créditos; y, en general, realizar toda clase de operaciones en Bancos comerciales, de fomento, hipotecarios, del Estado y con otras personas o Cajas o Instituciones de crédito o de otra naturaleza, ya sean públicas o privadas. Con todo, el Consejo no podrá delegar sus atribuciones para acordar la enajenación o la constitución de gravámenes sobre los bienes raíces de la Corporación, facultad que queda entregada exclusivamente al Consejo Directivo; Disponer, acordar o resolver, con las más amplias facultades, todos los actos y medidas necesarias para llevar a efecto todos y cada uno de los fines de la Corporación.Artículo 13 D.F.L. 1-18.632ver enlace
Dirección del Trabajo (DT)Departamento de Relaciones LaboralesAsesorar al (a) Director(a) del Trabajo en materias de su competencia, direccionar estratégicamente tanto la solución alternativa de conflictos laborales, colectivos e individuales; definir , elaborar, divulgar, controlar y evaluar el sistema de solución alternativa de conflictos laborales, individuales y colectivos; apoyar a los funcionarios de la Dirección del Trabajo en la aplicación correcta de los procedimientos vigentes en materia de negociación colectiva y organizaciones sindicales, desarrollar políticas, programas y acciones destinadas a brindar a los actores del mundo laboral, asistencia, capacitación e información sobre materias propias de las relaciones laborales; desarrollar material, metodología y los instrumentos necesarios para lograr que la Asistencia Técnica del Servicio cumpla en forma eficaz los objetivos programados.Articulo 9º y 10º, DFL Nº2 de 1967, Resolución Exenta Nº1689, del 14 de octubre de 2016Articulo 9º y 10º, DFL Nº2 de 1967
Superintendencia de Seguridad Social (SUSESO)Departamento de Asistencia y Servicios al Usuarioa) Gestionar, operar y controlar los procesos de atención y asistencia de usuarios en los canales presenciales, digitales y de atención remota, asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio y de calidad establecidos por la Superintendencia, conforme a políticas internas y disposiciones legales vigentes, que permitan garantizar una entrega oportuna y completa de los servicios a los usuarios; b) Coordinar y supervisar la correcta y oportuna tramitación de las presentaciones, apelaciones, reclamos, y solicitudes, especialmente aquéllas reguladas en las leyes Nos 20.285, sobre acceso a la información pública y 20.585, sobre otorgamiento y uso de licencias médicas; c) Efectuar análisis preliminar y asignar los expedientes a los diferentes Centros de Responsabilidad, elaborando estadísticas de las operaciones realizadas. d) Gestionar el proceso de registro y despacho interno y externo de la documentación y correspondencia oficial del Servicio; como asimismo administrar y custodiar los expedientes y la documentación oficial de la Superintendencia. e) Elaborar y difundir, en el ámbito del contencioso administrativo, informes periódicos de morosidades de entidades fiscalizadas y efectuar reiteraciones, bajo apercibimiento del artículo 57° de la Ley 16.395, cuando las circunstancias lo ameriten. Asimismo, corresponderá al Departamento efectuar acciones de fiscalización de cumplimiento de dictámenes. f) Ejercer las funciones de Ministro de Fe del Servicio. g) Las demás funciones y tareas que le encomiende el Superintendente, relacionadas con esta área de gestión.Resolución Exenta N° 230Ver Enlace2014-01-20
Subsecretaría de Vivienda y UrbanismoSubsecretaría de Vivienda y UrbanismoDivisión Administrativa- Cumplir la política de administración general y de gestión del personal del Ministerio de Vivienda y Urbanismo. - Asesorar al Subsecretario en todas las materias de índole administrativa. - Controlar el cumplimiento de las normas o instrucciones administrativas que se impartan por autoridades de Gobierno competentes en la materia. - Programar y efectuar estudios tendientes a la capacitación y desarrollo del personal. - Administrar los bienes muebles e inmuebles del Ministerio. - Ejercer la acción administrativa del Ministerio relativa a documentación y archivo, central de partes, movilización, comunicaciones, servicios generales, abastecimiento, mantención, inventarios, etc. - Administrar los fondos que se le asignen, destinados a los gastos de administración, remuneraciones u otros que correspondan en el ejercicio de sus funciones. - Aplicar las técnicas de administración de personal en materias relativas a selección, nombramientos, orientación, capacitación, calificación, ordenación de cargos, remuneraciones, movimientos de personal, etc. - Tomar conocimiento de las necesidades del personal a través de un servicio de bienestar social y prestarle asistencia en materias económicas, médicas, educacionales, salas cunas, jardines infantiles, casinos, asistencia social, actividades deportivas, culturales, etc. - Coordinar las actividades administrativas que procedan entre el Ministerio, sus Secretarías Ministeriales y los Servicios de Vivienda y Urbanización. - Ejercer el control de la Planta Nacional de Personal del personal del Ministerio de Vivienda y Urbanismo y los Servicios Regionales y Metropolitano de Vivienda y Urbanización, cumpliendo las instrucciones que imparta el Ministro o el Subsecretario para proveer vacantes y efectuar nombramientos, y - En general, realizar todas las gestiones y actos administrativos que le encomiende el Ministro o el Subsecretario.D.L. (V. y U.) N° 1305 de 1975. Artículo 18.ver enlace
Servicio Electoral (SERVEL)DIVISIÓN DE DESARROLLO DE PERSONASDependiente de la Dirección a) Desarrollar y controlar las propuestas de mejoramiento de la gestión que determine el Servicio para el área b) Proponer y organizar sistemas de desarrollo institucional orientados a estructuras y procesos relacionados con la Institución c) Servir de sistema de comunicación entre el personal del Servicio y las instancias superiores de éste d) Desarrollar un eficiente proceso de Desarrollo y Capacitación del personal a fin de satisfacer las necesidades del Servicio e) Administrar los sistemas de registro de personal, a fin de mantener actualizados los antecedentes de vida funcionaria f) Administrar los sistemas de control de asistencia, proponer mejoramientos y elaborar los reportes correspondientes para la toma de decisiones g) Administrar los sistemas de remuneraciones, y verificar el correcto cumplimiento de las tareas del área h) Elaborar los procesos de reclutamiento, selección, desvinculación y mejoramiento del personal permanente y a honorarios ; así como asesorar técnicamente al Comité de Selección en los concursos, test o pruebas que se dispusieren i) Asesorar técnicamente a la Junta Calificadora Central del personal y en general a todos los participantes del proceso calíficatorio, de acuerdo con lo dispuesto en el Estatuto Administrativo y en el Reglamento de Calificaciones j) Proponer la asignación de personal a las distintas dependencias y mantener un sistema de control de las dotaciones del Nivel Central y de las Direcciones Regionales k) Supervisar administrativamente la gestión de recursos humanos de las unidades velando por un adecuado clima organizacional l) Facilitar el ejercicio de los derechos y el cumplimiento de las obligaciones estatutarias de los funcionarios m) Administrar los sistemas de Bienestar y Asistencia Social, de acuerdo a las necesidades de los funcionarios n) Estudiar y proponer los procedimientos y sistemas que en las materias de su competencia, deban ejecutar las Direcciones Regionales o) Efectuar los requerimientos necesarios para la ejecución de su labor, así como realizar el seguimiento de los convenios y contratos que se deriven de éstos y p) Cumplir las demás funciones que encomienden la Ley o la Dirección del Servicio. Delegánse en el/la Jefe/a de la División de Desarrollo de Personas, o en quien lo/la subrogue legalmente en caso de ausencia temporal, las facultades que a continuación se indican respecto de convenios marcos, sin sujeción a montos, en materia de contratos administrativos de suministros, adquisición de bienes, prestación de servicios y ejecución de obras, anteponiento a su firma la expresión "Por Orden de el/la Director/a": a) Emitir y suscribir órdenes de compras. b) Aplicar multas y cobrar boletas de garantías en el caso de convenios complementarios y dictar las resoluciones respectivas. c) Notificar incumplimientos de proveedores a la Dirección de Compras, para que esta institución, si lo estima, aplique las correspondientes multas y/o cobre boletas de garantía de fiel cumplimiento del contrato, establecidas en los convenios marcos. El/la Jefe/a de la División de Desarrollo de Personas, o en quien lo/la subrogue legalmente en caso de ausencia temporal, deberá a lo menos una vez al mes, informar a la Unidad de Auditoría Interna del Servicio Electoral, los casos en los cuales haya ejercido estas facultades delegadas en virtud del presente acto administrativo.Art. 60, Ley N° 18.556, Ley N° 20.395 y Resolución N° 1600/08 ver leyver enlace2013-10-22
Servicio Electoral (SERVEL)SERVICIO DE BIENESTARDependiente de División de Desarrollo de Personas a) Proporcionar a sus afiliados y cargas familiares reconocidas, beneficios relacionados con la asistencia médica, económica y cultural de acuerdo con lo establecido en su Reglamento b) Ejecutar las funciones administrativas, presupuestarias y contables que correspondan para el adecuado y oportuno cumplimiento de sus objetivos de acuerdo con las disposiciones del Reglamento antes mencionado, a las instrucciones que impartan la Superintendencia de Seguridad Social y el Director del Servicio Electoral c) Ejercer las funciones de Asistencia Social, tanto en lo referente a la prestación de servicios de asesoría en materias de prevención de riesgos, asistencia ante enfermedades y, en general, acciones de apoyo hacia el personal afiliado al Servicio de Bienestar d) Proponer la realización de actividades que permitan incrementar los recursos del Bienestar e) Elaborar Informes y Estadísticas que le sean solicitados por la jefatura respectiva o la Dirección Superior del Servicio, acerca de la gestión administrativa de la unidad y de los antecedentes del personal por ella acumulados y f) Cumplir las demás instrucciones que imparta la jefatura respectiva.Art. 60, Ley N° 18.556, Ley N° 20.395 y Resolución N° 1600/08 ver leyver enlace
Gobernación de CordilleraUnidad de Desarrollo y Gesti�n de las Personas.� Ingresar la informaci�n al sistema GDM referida a personal; � Confeccionar las resoluciones respectivas para: - licencias m�dicas, - feriados legales, - d�as administrativos, - autorizaci�n y pago de horas extraordinarias, - descuentos de horas no trabajadas, - vi�ticos, - otros especificado en el estatuto administrativo. � Mantener actualizadas las carpetas de los funcionarios. � Recepcionar cometidos funcionarios autorizados para confeccionar las resoluciones respectivas. � Mantener al d�a el registro de control de asistencia. � Mantener el registro actualizado de todo el personal de la Gobernaci�n Provincial, de acuerdo a datos personales, calidad administrativa del funcionario, calificaci�n y puntaje, destinaciones, renuncias, comisiones de servicios y cometidos funcionarios; � Revisar los informes relativos a Feriados Legales, Permisos Administrativos y Licencias M�dicas; � Mantener y elaborar el registro Asistencia del Personal, y de los respectivos atrasos de los funcionarios de esta Gobernaci�n Provincial, e informar de los correspondientes descuentos a la jefatura de Departamento, para luego presentar un informe mensual a la Gobernadora Provincial; � Elaborar el programa de precalificaciones anuales del personal, entregando los elementos necesarios, para el cumplimiento de cada una de sus etapas al Gobernador (a); � Tramitar las licencias m�dicas que presenten los funcionarios de esta Gobernaci�n Provincial; � Mantener en �ptimo funcionamiento los Sistemas de Registro de Asistencia y Jornadas de Horario de Trabajo, seg�n naturaleza de calidad jur�dica y administrativa, de cada funcionario de esta Gobernaci�n Provincial;.DFL N� 1 , Fija Texto refundido, coordinado y sistematizado y actualizado de la ley N�19,175, art. N� 3 y 20Ver Documento2016-04-02
Gobernación de MaipoOficina de Personal�Ingresar la informaci�n al sistema GDM referida a personal; Confeccionar las resoluciones respectivas para: - licencias m�dicas, - feriados legales, - d�as administrativos, - autorizaci�n y pago de horas extraordinarias, - descuentos de horas no trabajadas, - vi�ticos,- otros especificado en el estatuto administrativo. Mantener actualizadas las carpetas de los funcionarios. Recepcionar cometidos funcionarios autorizados para confeccionar las resoluciones respectivas. Mantener al d�a el registro de control de asistencia. Mantener el registro actualizado de todo el personal de la Gobernaci�n Provincial, de acuerdo a datos personales, calidad administrativa del funcionario, calificaci�n y puntaje, destinaciones, renuncias, comisiones de servicios y cometidos funcionarios; Revisar los informes relativos a Feriados Legales, Permisos Administrativos y Licencias M�dicas; Mantener y elaborar el registro Asistencia del Personal, y de los respectivos atrasos de los funcionarios de esta Gobernaci�n Provincial, e informar de los correspondientes descuentos a la jefatura de Departamento, para luego presentar un informe mensual al Gobernador Provincial; Elaborar el programa de precalificaciones anuales del personal, entregando los elementos necesarios, para el cumplimiento de cada una de sus etapas al Gobernador (a); Tramitar las licencias m�dicas que presenten los funcionarios de esta Gobernaci�n Provincial; Mantener en �ptimo funcionamiento los Sistemas de Registro de Asistencia y Jornadas de Horario de Trabajo, seg�n naturaleza de calidad jur�dica y administrativa, de cada funcionario de esta Gobernaci�n Provincial;. �DFL N� 1 , Fija Texto refundido, coordinado y sistematizado y actualizado de la ley N�19,175, art. N� 3, 4, 44, 45, 46 y 49�Ver Documento2016-04-02
Gobierno Regional de AtacamaGestión, asistencia y apoyo técnico, a los procedimientos administrativos del Consejo Regional de Atacama.Téngase por encomendadas, al Sr. Andrés Farah rodriguez, las funciones de gestión, asistencia y apoyo técnico, a los procedimientos administrativos del Consejo Regional de Atacama.Resolución Exenta Personal N° 1041 de fecha 25 de septiembre de 2012. ver enlace2012-09-25
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